募集要項

仕事内容: 自社ブランドの『SYFORME』シリーズをはじめ、投資用ワンルームマンション、ファミリーマンション、保有ビルなど様々な管理をお任せします。
フロント業務や管理組合の運営サポート業務もお任せします。
まずは既存のマンション管理業務を行っていただき、慣れてきた段階で新規のマンション管理業務をお任せする予定です。
チームのメンバーと情報を共有し、協力し合いながら業務を遂行していただきます。

【具体的な業務内容】
■管理組合に向けた管理受託営業（新規／リプレイス）
■管理組合の立ち上げ：竣工検査、管理規約の作成、管理費等の積算など
■管理組合の運営サポート：定期総会の実施、議事録の作成、各種課題解決
■修繕計画など建物維持管理に関するコンサルティング
■設備管理業務:各工事・メンテナンス業者への見積・発注
■エレベーターや立体駐車場などの修理立ち合い業務等
■管理事務作業:各業者との契約内容の折衝、契約締結と管理
■老朽化した設備の修繕・補修提案
■管理規約改訂のアドバイス
■担当マンションの巡回

応募資格

歓迎: ■管理組合を立ち上げた経験
■ビル・建物の管理経験
■建物の設備管理の経験
■賃貸不動産の管理経験
■資格：管理業務主任者・マンション管理士資格・宅地建物取引士

フィットする人物像: ■ベンチャー・スタートアップフェーズの変化の激しい環境を楽しめる方
■チーム・事業部の視点を持って、全社の事業成長に貢献できる方
■現場感を持ち、手を動かしながら仕事を進めていける方
■相手に合わせた柔軟なコミュニケーションを取る事ができる方

年収・給与: ■年収例：450万円～600万円（25歳～45歳：例）
■月給例：33万円～44.1万円（25歳～45歳：例）
※月給には20時間/月（45,000円～）の固定残業手当を含みます。超過分は別途支給。
※前職・能力・スキルを考慮し最終決定致します。

■昇給：年4回
■賞与：年1回※業績連動（ベース1.6か月分）
■歩合：半期に1度インセンティブ支給あり

待遇・福利厚生: 【待遇】
■各種社会保険完備
■確定拠出年金
■社員旅行

【諸手当】
■通勤手当（上限30,000円/月）
■住宅手当（10,000～30,000円/月、規定あり）
■資格手当（宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士など）
■資格合格祝い
■家族手当（配偶者：5,000円、子：15歳年度末まで10,000円/人、15歳年度末後5,000円/人）
■愛情手当（勤続年数と役職に応じ、誕生月に手当を支給）
■慶弔見舞金
■リファラル報酬

【その他制度】
■産休、育休
■時短勤務制度（規定あり）
■屋内禁煙

休日休暇: 【年間休日120日以上】
■完全週休2日制（土日、祝）
■有給休暇（10日～）
■年末年始
■夏季休暇（7～9月に5連休を取得可能）
■慶弔休暇
■バースデー休暇
■リフレッシュ休暇

選考プロセス: 求人案件にエントリー　
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弊社担当よりご連絡させていただきます
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弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
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【企業様】書類選考⇒一次面接⇒最終面接⇒内定

会社概要

事業内容・会社の特長: 同グループは設立10年で売上高120億円以上を誇りコロナ禍でもグループ成長率120％と各着実に業績を伸ばしています。さらなる成長のために不動産事業だけではなく再生可能エネルギー分野への参入をしており、親会社となる株式会社シーラテクノロジーズは米ナスダックに上場しております。