募集要項

仕事内容: 低価格と高品質にこだわりを持つ住宅メーカーにおいて、
名古屋・西三河エリアを中心に、戸建分譲と土地売買を行う部署での
営業職を担当いただきます。
■用地仕入担当

名古屋・西三河エリアを中心に、戸建分譲と土地売買を行う部署での
営業職となります。
担当エリアの不動産業者から土地情報を仕入れ、
同社にて戸建分譲を計画し、委託販売をしていただきます。

【具体的には】
・担当エリアの不動産業者からの情報収集
・収支作成（事業計画）
・役所調査、現地調査
・区割り（CAD使用）
・購入、社内手続き
・不動産業者への委託販売業務　など

※情報収集～購入後の土地の造成までを担当します。
設計・施工は社内の担当者に引き継ぎます。

【組織構成】
名古屋店は営業6名(平均50歳前後)が在籍しています。
うち2名が西三河エリア、4名が名古屋エリアを担当しています。

【同社の特徴】
同社は大工出身の代表が19歳で創業し、今では全国100を超える
モデルハウスを展開している木造住宅の会社です。
高品質・適正価格の木造注文住宅で30年以上にわたり増収増益を
続けています。

※変更の範囲：会社の定める業務

応募資格

勤務地: 【勤務地】
分譲事業部名古屋店（愛知エリア）
愛知県名古屋市名東区

※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

年収・給与: 【給与】
予定年収：600万円～800万円

＜賃金形態＞
月給制

※想定年収は目安です。経験・スキルに応じて決定します。
※社内規定に則した車両の持込必須（車両手当支給）

■賞与：有（年2回）自身の業績評価により変動します。
■昇給：有(年1回）昨年の評価により変動します

待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】
・通勤手当：全額支給…車持込手当2.5万円、ガソリンカード貸与
・社会保険完備
・退職金制度：規定により支給
・宅建、建築士、施工管理技士、FP等、職務に関連する資格の取得を奨励
（資格取得一時金制度あり※例…一級建築士40万円、宅建20万円等）
・キャリアデザイン制度（自己申告によるキャリア開発・人事異動が可能）
・従業員持株会制度、財形貯蓄、社員割引制度
・提携保養施設
・損害保険料補助制度
・しあわせ一時金制度
（出産祝いとして、第一子に30万円、第二子に50万円、第三子以降に100万円を支給）
・育児コース転換制度
（育児休業後～小学校就学までの間、時短勤務社員に働き方を変え、育児と両立できる制度）

休日休暇: 【休日・休暇】
・週休2日制（休日は水・日）
・夏季休暇4日、年末年始休暇6日、リフレッシュ休暇年6日
・有給休暇・慶弔休暇

＜年間休日日数：115日＞

会社概要