人事総務管理職候補の転職・求人情報 30940459

募集要項

仕事内容: 《業務内容》
・人員採用計画の策定と運用
・人事諸制度の企画立案実行と人材育成
・採用業務（新卒・中途）
・給与、勤怠、社会保険業務の実務
⇒人事制度や人材育成の強化が課題です。制度設計や育成について、現在は経験や知識が乏しくても構いませんが、関心があり、習得したいという意欲の高い人材を希望します
⇒将来的に人事計画や人事諸制度の企画立案等に推進する立場で携わっていただきたいと考えております。　　直近は、労務関連業務の等並行して、同業務のアウトソーシング/システム化に向けての準備をお願いします。
⇒総務部は相対的に少数メンバーで業務にあたっております。そのため、総務部の他業務もお手伝いいただくことになります。

【雇入れ直後】人事総務　【変更の範囲】当社業務全般

【求人部門の組織構成等】
【ポジション】
　総務部配属。8名。
　「部長」-「マネージャー：２名」-「部員：６名」の内、マネージャー候補として配属予定。

※屋内受動喫煙対策あり（屋内全面禁煙・喫煙所設置あり）

応募資格

年収・給与: 想定年収：450万円～500万円程度
昇給：1年　1回
賞与：1年　2回　7月　12月
退職金：中退共あり（3年以上対象）　
定年：60才（定年後の雇用制度あり　62才まで）