プロパティマネジメント
北海道オフィスビルPM◇在宅可/土日祝休/残業10H/コールセンター有
掲載期間:24/11/26~24/12/10求人No:CHRS-SH20241117-28
NEWプロパティマネジメント

北海道オフィスビルPM◇在宅可/土日祝休/残業10H/コールセンター有

募集要項

仕事内容
清水建設Gの清水建設100%子会社である当社で、投資会社等が保有する、オフィス、ホテル、倉庫、店舗など 様々な建物のPM業務を担当して頂きます。
必要に応じて社内のサポートスタッフ(専門技術者等)と連携して修 繕の提案など物件の資産価値向上を図ります。
▽業務概要
物件は札幌がメインで、出張はほとんどなしです。当社の管理物件または自社物件のオフィスPM業務をご担当い ただきます。 当社管理物件のうち、大型物件については常駐管理をしており、そちらでの勤務を予定しています。

■業務内容詳細:
・オーナーへの提案業務
・テナントリレーション業務
・テナント誘致
・BM業者管理
・月次報告書等の提出
応募資格
必須
オフィスビルPMの業務経験
歓迎
・ビルマネジメント(建物設備管理)のご経験
・宅地建物取引士の資格 (未取得の方は入社後に取得でOKです)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
勤務地
北海道札幌市
勤務時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
定時退社も可能で、残業は月10h程です。
年収・給与
534万円~785万円

<給与補足>
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。
※上記年収には10H/月の残業手当を含む目安となります。

■昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(対象期間に在籍していた場合)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
寮社宅:当社規程に該当する場合、借上げ社宅への入居が可能
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:再雇用制度有
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度
・受入教育
・コンプライアンス研修 その他教育制度あり
<その他補足>
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金
・確定拠出年金制度
・清水建設グループ持株会
・団体生命保険
・福利厚生クラブ加入(宿泊施設、レジャー施設等優待利用)
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日
土日祝休み、年末年始6日 、夏季休暇9日 ※休日出勤の可能性もありますが、その際には振替休日を取得いただきます。

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
(1)不動産の売買、賃貸、仲介、管理、鑑定 (2)住宅等建築物の建設、販売、賃貸及び管理並びに土地の造成及び 販売 (3)都市開発、地域開発に関する開発事業及びその環境整備並びに、これらに関する調査、企画、設計、監理 及びマネージメント (4)不動産取引に係る信用保証 (5)不動産に関するコンサルタント (6)建築及び土木の設 計、監理及び請負 (7)不動産に係る警備業及び貨物利用運送事業法に基づく第1種貨物利用運送事業
設立
2000年11月
資本金
3,000百万円
従業員数
324名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社カリス
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-308919紹介事業許可年:2017年
設立
2002年8月1日
資本金
1,000万円
代表者名
寺本憲司
従業員数
法人全体:35名

人紹部門:2名
事業内容
・ソフトウェア開発、保守、受託および販売事業
・コンピューター及び周辺機器の販売事業
・労働者派遣事業
・人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-308919
紹介事業許可年
2017年
紹介事業事業所
東京都港区浜松町1丁目11-8 ヒエイビル2階
登録場所
株式会社カリス
〒105-0013 東京都港区浜松町1丁目11-8 ヒエイビル2階
ホームページ
https://www.rerecaree.com/
検索結果へ戻る
最近ご覧になった求人に基づいたオススメ求人
転職先がご決定されたみなさまへ
毎月50名様にAmazonギフト券5,000円分をブレゼント!
転職先情報の入力へ