デザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)
プロダクトデザイナー(リード候補)
掲載期間:24/11/26~24/12/09求人No:BRIE-takanoivry19
NEWデザイナー(Web・モバイル・ゲーム関連)

プロダクトデザイナー(リード候補)

募集要項

仕事内容
導入企業数の増加に伴い、様々な業界で当社プロダクトをご利用いただいております。
その結果、お客様のニーズは多様化し、業界ごとに異なる課題や要望に対応するため、ホリゾンタルプロダクトとして様々なニーズを満たす必要が生じてきました。
その中で私達は、デザインの力が顧客の課題解決、ひいてはビジネス成長の重要な要素であると考えています。
これらの背景から、以下のようなスキルをお持ちのプロダクトデザイナーを募集いたします。
- 多様な顧客ニーズとビジネスにおける目標を理解し、ホリゾンタルプロダクトとして要件を満たすデザインスキル
- プロダクトだけでなく、LPやマーケティング施策など、俯瞰して顧客接点全体を設計し、一貫した体験と適切なデザインを提供するスキル
デザインを通して、顧客と当社プロダクトの発展に貢献したいという意欲のある方のご応募をお待ちしております。
■ 業務内容
弊社が提供するプロダクトに関連するUX・UIデザインの全般を担当いただきます。
- プロダクト(WEB・iOS/Androidアプリ)のUX・UIデザイン
- サービス紹介ページやマーケティング施策におけるUX・UIデザイン
- コーポレートサイトや営業資料など、顧客とのコミュニケーションに必要な各種におけるUX・UIデザイン
- デザインシステムとデザインガイドラインの構築・運用
<環境・利用ツール>
- Figma
- GitHub
- Slack
- notion
- その他必要に応じて導入
■ このポジションの魅力
<得られるノウハウ>
- 多種多様な業界を徹底的に分析し、ホリゾンタルプロダクトとしての要件を満たすデザインスキル
- サービス紹介ページや広告、展示会などといった顧客との初期の接点から、プロダクトの活用フェーズまで、包括的なデザインをマネジメントするスキル
応募資格
必須
- UX/UIデザインの実務経験3年以上
- 豊富なUX/UIデザイン経験が必須です。
- ユーザーインターフェースの設計とユーザビリティ向上に関する専門知識が必要です。
- BtoB・SaaSサービスでのデザイン経験があると好ましいです。
- プロトタイピング能力
- アイデアを素早くプロトタイプ化し、ユーザーフィードバックを取り入れ改善する能力が必要です。
- Figmaなどのプロトタイピングツールの経験が必須です。
- チームワークとコミュニケーションスキル
- 開発者、プロダクトマネージャー、およびその他の関係者と協働して、プロジェクトの目標を達成するための優れたコミュニケーションスキルが必要です。
- 最新のデザイントレンドとテクノロジーへの理解
- UX/UIデザインの分野の最新トレンドやテクノロジーに対する関心と理解が必要です。
- 常に学習し、新しいアプローチやツールを取り入れる意欲が必要です。
- プロジェクト管理スキル
- 複数のプロジェクトにおけるデザインタスクを同時並行で管理し、期日を守りながら品質を維持する能力が必要です。
歓迎
- 戦略的な思考
- ビジネス目標とユーザーニーズを統合し、戦略的なUX・UIデザインを提供する能力が必要です。
- ビジネス課題を理解し、それに基づいたデザイン戦略を立案・展開することが重要です。
- ビジュアルデザインスキル
- 高度なビジュアルデザインスキルを駆使し、洗練されたデザインを生み出す能力が求められます。カラーセンス、タイポグラフィ、レイアウトなどのデザイン要素に深い理解が必要です。
- デザインシステムの構築経験
- 一貫性のあるデザインを確保するために、デザインシステムの構築・運用経験が必要です。
- スタイルガイドやコンポーネントライブラリの作成・管理経験があると好ましいです。
- ユーザー調査と分析
- ユーザーのニーズや行動を理解し、それに基づいてUX/UIデザインを展開する能力が求められます。定量的および定性的なユーザー調査、ユーザーテスト、データ分析のスキルが必要です。
- インダストリーの知識
- BtoBのSaaS業界の最新トレンドやベストプラクティスに深い理解が必要で、競合分析や業界の動向を常に把握し、製品の競争力を維持することが重要です。
- プレゼンテーションスキル
- 他者やクライアントへのデザイン理解と意図の効果的な伝達能力が必要で、ビジョン共有とデザインの正当化スキルが求められます。
- アクセシビリティへの配慮
- アクセシビリティを重視し、WCAGなどのガイドラインに基づいたデザイン実践が必要です。
- リーダーシップとメンターシップ
- デザイナーメンバーを指導・育成し、チームの力でデザインの品質と一貫性を維持する能力が必要です。
フィットする人物像
求める人物像
- 既存のプロセスに固執することなく、柔軟な姿勢・考え方を持っている方
- リスペクトを意識しながら、他者とのコミュニケーションを取れる方
- 成果物の細部までこだわり、クオリティ向上に意欲を持つ方
- ユーザー目線でユースケースを明確化し、デザインを構築できる方
- ユースケースの優先順位を踏まえ、デザインを立案できる方
応募概要
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
勤務体系 フレックスタイム制 標準労働時間1日8時間(コアタイム10時~15時)
年収・給与
600万円~1049万円
待遇・福利厚生
福利厚生 ▼保険 - 健康保険 - 厚生年金 - 労働者災害補償保険 - 雇用保険
休日休暇
▼有給休暇 - 入社時有給付与(最大10日)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
当社は「最高の技術を、すべての企業に」をミッションに、最短5分・月額2,980円から対話型音声AI SaaSを開発・運営している会社です。

リリースから約4年で、業種や都道府県を問わず、累計15,000を超えるアカウントから導入/累計着電数2,000万件を突破するなど、日々成長を続けています。

2024年5月までに累計49.5億円の資金調達を完了しており、人手不足が課題のすべての企業に対して、「電話」を起点としてAIプロダクトの提供と、日本の労働生産性を加速させていくために、事業も組織も急成長しています。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

ブライエッジ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-306555紹介事業許可年:2014年
設立
2013年1月10日
資本金
500万円
代表者名
諸田 眞仁
従業員数
法人全体:30名

人紹部門:25名
事業内容
◆人材スカウト・サーチ事業
◆組織・人事コンサルティング事業

【未来を築くパートナーとして】
様々な成長フェーズの企業様を厳選してご紹介をさせて頂いております。クライアントの9割以上が経営者とのリレーションとなり、直接のパイプライン、非公開案件を数多く保有している点が特徴になります。キャリアアップを考える候補者様のキャリア設計に真剣に向き合わせていただき、キャリアアップの一助を担っております。
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-306555
紹介事業許可年
2014年
紹介事業事業所
東京本社
登録場所
ブライエッジ株式会社
〒101-0054  東京都千代田区神田錦町2-2-1 KANDA SQUARE10F
ホームページ
https://briedge.co.jp/
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