募集要項
- 仕事内容
-
◎i-PRO株式会社は、長年にわたり日本におけるセキュリティカメラシステムのトップメーカーです。
セキュリティカメラ国内トップシェア
※国内：コンビニ、工場、官公庁、東京オリンピック等で採用
※海外：ロンドン地下鉄、パリオリンピック等で採用
【仕事内容】
【仕事内容】
UXデザイナーとしてデザイン制作を推進いただきます。
(1)：下記２分野でのデザイン制作 ※Aの業務が70％
A：UIデザイン
■セキュリティカメラの操作や映像を管理するソフトウェアのUIデザイン業務。
・デザインコンセプト立案、体験フローやワイヤーフレームの制作
・アイコンやビジュアルコンテンツの制作
B：コミュニケーションデザイン
■ブランド、コミュニケーションに関するグラフィックデザイン業務。
・ロゴ、プロモーション、展示会等の素材などグラフィック制作
・全社に関わるブランドガイドライン関連の素材制作
(2)：外注デザイン業者への発注、仕様作成、スケジュール管理
(3)：他部署との連携
【デザイン部門に求められていること】
・ブランド構築：デザイン要素の一貫性(製品、色、ロゴ、WEB、動画デザイン全般)でi-PROらしさをユーザー、クライアントに伝える
・商品開発の差別化：NWカメラは世界中にある、技術や量産以外の差別化一要素として、デザインを使い
・商品差別化＋その先の新価値：チャレンジして事業や商品を作っていくデザイン視点での開発
【ポジションの魅力】
・将来的に、UIUX分野とコミュニケーション分野の両方を束ねることができる
（どちらかに特化するのも歓迎）
・新設のデザイン部門のため、自分でやり方を提案、実験、実行できる
・新しいものごとを提案し、プロトや商品化・実装化・ブランドの強化につなげられる
【i-PROのデザイン部門 やりがい・面白さ】
・組織立ち上げフェーズであり、仕事の進め方、ツール導入などやり方をトライ＆エラーで自らが作っていくことができる。
・技術部門の歯車ではなく、デザインから開発部門へ関与・発信していくことができる。→デザインを活用して会社、社会に役立つ仕事ができる
- 応募資格
-
- 必須
-
・デザイン事務所や企業におけるデザイン実務経験3～５年程度
・UIかグラフィックのどちらか、もしくは両方の実務経験や知見
・該当の専門分野における大学卒業相当、専門学校卒
・Adobe（Photoshop / Illustrator）、FigmaかXDが使用できる
※ポートフォリオ(PDFデータ5MB以下)の提出が必須です
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバークラス
- 勤務地
-
東京本社（品川）
東京都港区港南二丁目15番1号 品川インターシティA棟14F
（アクセス）
東海道新幹線 品川駅より徒歩5分
JR品川駅より徒歩6分
京急品川駅より徒歩8分
（受動喫煙対策）
禁煙（喫煙場所無し）
福岡事業所
福岡市東区箱崎七丁目9番66号
福岡地下鉄 貝塚駅より徒歩5分
福岡/分煙（屋外喫煙場所設定）
リモート（在宅）勤務可
就業場所の変更の範囲：会社が定める場所
- 勤務時間
-
・基本就業時間：9:00～17:30 （フレックス有/コアタイム無し）
・所定労働時間 07 時間 45 分 休憩 45分
・残業月10～20ｈ程度
- 年収・給与
-
基本給（月）：270,000円～400,000円
（年収例）470万円～670万円前後 ※内訳：月額基本給×12＋賞与
※残業時間：月10～20H程度 残業代は上記年収例に別途支給致します。
※上記金額は目安であり、実際には当社規定により定める。
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当：通勤交通費全額支給
残業手当 ：有 残業時間に応じて支給、但し管理監督者（管理職）として採用の場合は残業代支給無し
社会保険：社会保険完備
退職金制度：有
施設／保養所
公認資格取得制度
育英補助・介護支援給付金制度
- 休日休暇
-
・年間休日127日
・完全週休2日制（土曜日・日曜日）、祝日、年末年始、夏季
・年次有給 （初年度12日）25日／年（毎月４月に付与）＋特別休暇４日／年
※有給休暇は入社月より按分。Day１から利用可能。
※夏季休暇 連続10日間取得（有給と特別休暇利用）、有給休暇年20日取得推奨。
- 選考プロセス
-
書類選考 ⇒ 面接２回 ⇒ 内定
２回（職場→人事責任者＆CTO）
※ＷＥＢ面接にて実施予定
【会社の魅力】
i-PRO株式会社はGreat Place To Work®による「働きがいのある会社」に認定されました
世界最大級の従業員意識調査である Great Place To Work® により、2024年11月度に日本における働きがいのある会社として認定されました。（認定期間：2024年11月‐2025年12月）
GPTW®では、毎年行われる働く人へのアンケート結果を基に、一定水準に達した企業が、優れた職場文化に基づいた「働きがいのある会社」であると認定されます。
i-PROでは、仕事と生活のバランスのとりやすさ、会社や社会への貢献感を特に社員が高く評価しました。
