募集要項
- 募集背景
- 同社は現在、急成長しており人と組織の側面から成長にレバレッジをかけるシニアリクルーターを募集します。
- 仕事内容
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中途採用業務を中心に、担当部門・ポジションの採用活動をリードしていくことがメインミッションです。
【具体的な業務内容】
・採用を成功に導く為の分析、プランニング、プロジェクトマネジメント
・応募促進（エージェント向けのミーティング開催、社員紹介の促進など）
・ダイレクトソース（求人媒体、SNS等）の活用
・採用プロセス（書類選考、面接、候補者フォローなど）の実施
・データ管理（採用システム、エクセルなどを用います）
・中長期の認知・ブランディング施策としての採用広報の取り組み
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
人事責任者（現在は役員が担当しておりますが、11月に中途入社者のご入社が決定しております。）、採用リーダー（他部署と兼務）、メンバー3名（グループ会社の社員）
- 応募資格
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- 必須
- エンジニア採用の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京本社：東京都港区虎ノ門2-10-1虎ノ門ツインビルディング 東棟12階
東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅より徒歩1分／東京メトロ銀座線 虎ノ門駅より徒歩6分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり12:00～15:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 15時間
10:00～19:00の時間帯で勤務する社員が多いです。
- 年収・給与
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年収600～800 万円 年俸制
月額500000円 基本給372093円
年俸の1/12を毎月支給
固定残業代制
固定残業時間: 44時間
固定残業代: 127907円超過分は全額支給
手当: あり
■変動手当
ライフデザイン支援金、住宅手当：月 30,000 円（一定グレード/東京都内23区の賃貸契約者対象）、役職手当、常駐手当
通勤手当あり 上限100000円
賞与なし
昇給あり 年1回（5月）
- 待遇・福利厚生
- 慶弔見舞金制度、企業型確定拠出年金制度
- 休日休暇
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【年間休日】122日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇
- 選考プロセス
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面接2~3回（筆記試験・適性検査 なし）
書類選考→1次面接→（2次面接→）最終面接
