募集要項
- 募集背景
- 創業60年三菱グループの安定した経営基盤を持つ同社事業における法務・コンプライアンス面でのリスクや業務課題に対応するため、法務部門の組織体制強化で法務部員を増員します。
- 仕事内容
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法務コンプライアンス室のメンバーとして、以下業務をお任せします。
【業務内容】
・契約書の審査
・コンプライアンス関連業務
・社内規則の制定・改定
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
法務コンプライアンス室 計14名
本ポジションの配属チームは4名
レポートラインはグループマネージャー（50代）です。
- 応募資格
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- 必須
- 事業会社における契約書審査業務の経験
- 雇用形態
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その他／入社後3ヶ月は嘱託契約、3ヶ月後に正社員登用あり
■契約の更新あり 勤務態度、勤務実績に応じて3ヶ月後に正社員登用あり
■更新の上限なし
正社員登用あり
- 勤務地
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勤務地住所：神奈川県鎌倉市上町屋345番地（鎌倉事業所）
アクセス：湘南モノレール線「湘南町屋」駅から徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間45分
休憩時間: 45分
コアタイム: あり10:30～14:00
時間外労働: あり
月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
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年収500～760 万円
月給制 基本給300000円
残業代 全額支給
■変動手当
家族手当
住宅手当
通勤手当あり 実費支給(上限なし)
賞与あり 賞与 年2回（6月、12月）
昇給あり 年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
- ・退職金制度 ・定年60歳（希望者は65歳まで勤務可） ・階層別研修 ・三菱電機グループの研修 ・昼食費補助 ・財形制度 ・団体生命保険 ・社員持株会 ・スポーツ施設、保養所（横浜、南紀白浜、琵琶湖、湯布院）、スポーツクラブ利用費用の補助 ・夏祭り、親睦会（各種イベント、スポーツ、各種クラブ活動）
- 休日休暇
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【年間休日】126日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 面接2回予定（オンライン面接可）
