募集要項
- 募集背景
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増員のため
- 仕事内容
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ご経験に応じて、土木設計技術者として（1）発電所土木設備（2）地下構造物（3）港湾構造物（4）橋梁、のいずれかの設計業務をご担当いただきます。総合職として土木分野の下記コンサルタント業務を幅広くお任せします。
■発電所土木設備(取放水路，機器基礎，港湾設備)の計画・調査・解析・設計
■地下構造物の調査・計画・解析・設計
■港湾構造物(防潮堤，防波堤，物揚施設)の調査・計画・解析・設計
■道路橋や各種専用橋(上部工・下部工)の調査・補修・補強・更新設計
■津波伝播解析，津波対策施設の計画・解析・設計
■地震動評価，地盤・構造物の非線形解析
■高度特殊解析の開発，土木分野のDX化へ向けた技術開発
- 応募資格
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- 必須
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■土木設計経験を3年以上お持ちの方
- 歓迎
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土木設計経験を3年以上お持ちの方や、CAD（auto cad推奨）による設計経験をお持ちの方はご自身の経験を活かしてご活躍いただけます。
■技術士をお持ちの方
■RCCMの資格をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- ～ 50歳までの方 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
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■積極的に業務に取り組んでいただける方
■働き方を改善したい方
■経験を活かして、キャリアアップしたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都江東区
- 勤務時間
- 8:50 ～ 17:30（所定労働時間7時間40分、休憩60分）
- 年収・給与
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【年収例】500万～700万円（例：30歳～50歳）
【月給例】30万～45万円（例：30歳～50歳）
【賞与】年2回（6月、12月）
【昇給】年1回
※上記年収・月給には残業代は含みません
※給与改定サイクル：年1回
※年齢や経験などを考慮します。
※定年60歳→再雇用65歳
※60～65歳向けのシニア社員制度あり
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）、通勤手当（上限15万円）、住宅補助費（40歳まで。単身3万円/月、配偶者有5万円/月）、残業手当、退職金制度あり、海外勤務手当、カフェテリアプラン（5万円/月）、屋内禁煙
- 休日休暇
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【年間休日数124日】
完全週休二日(土日)、祝日、夏季休暇(3日)、アニバーサリー休暇、年末年始(6日)、有給休暇(採用日当年度から付与)
- 選考プロセス
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求人案件にエントリー
↓
弊社担当よりご連絡させていただきます
↓
弊社キャリアアドバイザーと来社（もしくは電話）面談
※ご経歴を詳しく伺い、お仕事紹介をさせていただきます
↓
【企業様】書類選考→面接（2～3回）⇒内定
