募集要項
- 募集背景
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新規ホテルの開業へ向けて、立上げメンバーを募集しております。
近年、観光地として注目を増しており、観光客数の増加に伴い、事業体制を強化する目的で採用をおこなっております。
- 仕事内容
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2025年度の新規ホテルの開業へ向けて、教育体制やオペレーション、各種システム構築などに従事いただきます。【具体的には…】
・飲料部門のマネジメント
・各レストランのメニューやイベント企画
・運営部門上の目標及び計数管理
・各種マニュアル作成
・スタッフの採用選考及びトレーニング、人材育成、勤怠管理、シフト作成
等
【担当求人コメント】
◎明石海峡大橋と神戸を臨む絶景の地にラグジュアリーリゾートホテルを開業予定です。
◎ひとつの店舗や施設に固定化されず淡路島全体での事業提案、柔軟に店舗運営のスキルを身に着けることができます。
◎島外からの移住には社宅サポートやバス、シェアカーも充実。企業内保育園の用意もあります。島外からの通勤も可能です。
※詳細は面談時にお伝えします
- 応募資格
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- 必須
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・ホテルでの何らかのマネジメント経験（エリアマネージャー、支配人など）3年以上
・ビジネス英会話力
- フィットする人物像
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・人財育成・マネジメント経験者
・広い視野やホスピタリティマインドをお持ちの方
・チームワークや一体感を大切にできる方
・様々なことに興味を持ち、チャレンジできる方
・言語問わず語学力に長けている方
・異文化コミュニケーションが得意な方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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兵庫県淡路市
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00～21:00
※シフト制
時間外労働:有
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：700万～900万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：45万円～
※管理職採用のため残業代の支給なし
試用期間：3ヶ月
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、住宅手当、役職手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度、持株制度、資格取得支援制度、家賃補助制度、社内カーシェアリング制度、社内施設での飲食半額補助、ポイント制度（年間18万円相当を付与）
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：123日
※シフト制
【休暇】
有給休暇、慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、メンテナンス休暇（長期休暇）
