募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です
- 仕事内容
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同社のプレイングマネージャー候補として、以下の業務を担っていただきます。【具体的には…】
・予算計画立案、営業計画立案
・営業活動における課題に対し、アクションプラン作成
・組織運営、メンバー育成・マネジメント
・人材派遣・SESの求人獲得
・クライアントとの契約締結
・クライアントへの社員エンジニアの紹介
・就業エンジニアのフォロー
・その他、事業立ち上げに伴う業務
等
※詳細は面談時にお伝えします
【顧客への提案事例】
＜顧客課題＞
（1）クラウドの有識者がいないので、構築はSier任せになっている。
（2）AWS有識者を社内で育てていきたいが、時間が確保できず上手く進まない。
＜提案内容＞
（1）AWS有識者として、設計・構築・運用などの支援。
・全体アーキテクチャを理解し、クラウド最適化の提案。
・内部での交通整理を実施、Sierへの適切な依頼。
（2）AWS有識者として、構築、運用など役務提供。
・プロジェクトを通して、プロパのAWS理解度を支援実施。
・内製化できるようにガイドラインや手順書など仕組みを作成。
【HUREX求人担当コメント】
・顧客の要望をヒヤリングし、エンジニアと連携しながら、顧客の課題を整理し、最適なソリューションを提案します。
・AWSなどの基礎知識は、オンライン講座や社内のトレーニングメニューを通じて、自ら学ぶことが可能です。営業の業務についてはOJTなどを経て丁寧にお伝えします。
・クライアント対応は、営業メンバーが中心に対応を行いますが、技術的な部分でお客様への詳しい説明が必要になる場合は、営業支援を行うエンジニアメンバーが協力をして一緒に提案を行います。
・リモートワーク中心の勤務ですが、朝会やチームMTGなど、オンラインで日々顔を合わせてコミュニケーションをとりながら業務を進めていきます。クライアントとの商談は、オンラインでの実施が8割以上ですが、対面で行うこともあります。
- 応募資格
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- 必須
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・IT業界（コンサル/SI/IT派遣/SaaS)での法人営業経験 3年以上
・アウトバウンド型での新規開拓経験
- 歓迎
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・営業組織でのマネジメント 経験 3年以上
・エンジニア派遣での法人営業経験 3年以上
- フィットする人物像
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・クライアントと長期に渡る親密な関係性を作ることができる
・目標を達成することにやりがいを感じる
・社内／社外問わず、他者目線に立って行動できる
・複数のステークホルダーに対し、能動的にコミュニケーションをとることができる
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都千代田区 ※転勤なし
自動車通勤：不可
※首都圏で勤務が可能であることは必須です。
※週2～3日出社のプロジェクトが約4割、週1日出社が約3割、フルリモートが約2割、週4日以上が約1割程度です。
最寄駅：九段下駅
※詳細は面談時にお伝えします
- 勤務時間
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9:00-18:00 ※フレックス勤務可能
時間外労働:月/20時間程度
実働:日/8時間
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：650万～900万円
賞与：年2回（昨年実績3ヶ月分）
経験・能力等により決定
昇給：年2回
・月給：39.9万円～69.4万円
※時間外手当は管理監督者のため、固定報酬に含む。
試用期間：6ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
確定拠出年金、各種お祝い金制度、傷病・災害見舞金制度、持株制度、総合福祉団体定期保険制度、半休有給取得可、AWS認定資格などIT関連資格取得奨励制度、複業制度等
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：120日
完全週休2日制（土日）、祝日
【休暇】
有給休暇、結婚休暇、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇
