募集要項
- 募集背景
-
金融（銀行・証券・カード・保険）のお客様の要求が高度化・多様化し、
銀行間の統合が加速化している現在、お客様のビジネスは守りのITから
攻めのITにシフトすることが益々重要となってきています。
弊社はクラウド環境、ソフトウェア製品、ハードウェア製品に至るまで
World Wideの最先端テクノロジーと、長年、培った経験と知見を活かした
ハイブリッドなトータル・ソリューションを提供しています。
今回、お客様要求を満たす品質レベルやシステム安定稼動を具現化できる高い開発力と、
最新テクノロジーに積極的にチャレンジし、
将来的に、お客様と信頼関係を築き上げるパートナーに成長できるような
基盤系エンジニアを募集します。
- 仕事内容
-
ITインフラ全般に関わる提案から
設計構築・運⽤サービスを提供している事業部にて
ハイレベルな技術者と共にチームを組み、
オンプレミスからクラウドまで様々な技術構成を検討しながら
最適なITインフラを構築します。
担当頂くのは、金融業界（銀行・証券・カード・保険など）の
お客様を対象とした⼤⼿企業を中⼼としたお客様。
経験やスキルに合わせ、顧客折衝から要件定義、設計～運⽤保守まで
幅広いフェーズの中から担当業務を決定致します。
※技術例
クラウド（IBM Cloud、AWS、Azure、GCP）
ネットワーク構築（WAN/LAN、SDN、SD-WAN）
メインフレーム（z/OS、DB2)など
- 応募資格
-
- 必須
-
*全てが必須ではございません。以下のようなご経験を活かして頂けるポジションです。
ITベンダー、金融機関などで以下のご経験をお持ちの方
・インフラストラクチャに関する知識や経験
ex）クラウド、サーバー(オープン系、汎⽤系)、
ネットワーク、セキュリティなど
・ソリューション設計の経験
・インフラ構築経験
- 歓迎
-
・クラウド (AWS/Azure/GCP/IBM Cloud)
またはコンテナ技術を活用した開発経験者歓迎
・現行システムの各種OSS（アプリケーション・サーバー、DB、ESBなど）
およびOracle DBについて、
OCPを活用したコンテナ環境への移行を実施した経験のある方歓迎
- フィットする人物像
-
●企業の成長支援を自身の生業とする
例えば、日系企業を世界で戦えるように変革したいという強い想いを常に持ち続けている。
企業にこうあって欲しいという自身の想いを持ち、意思決定者にぶつけられる気概を持ち合わせている。
●時代の”先駆け”になるという気概を持つ
自分自身が、時代の”先駆け”、変化の”先駆け”になりたいという気概を持って、自ら主体的に動く。
●変化を素直に受け入れ、自由に発想する
変化を素直に受け入れ、自分なりに咀嚼して更なる変化を生み出そうとしている。
”前例主義”に拘らず、異を唱え、自由に発想し、変革を誘発できる。
●チャレンジングな環境でこそ発奮する
チャレンジングな環境で“あるからこそ“力が発揮できる。”自分らしさ”が表現できる。
当社には、新しい仕事が常にある。それを自ら取り込み、自分の成長へと変化させることが出来る。
●プロフェッショナルとしての高いコアケイパビリティの活用
専門スキルやプレゼンテーション、ファシリテーション等のスキルがあるだけではなく、
”変化”に対応できる能力を持ち合わせ、自己研磨を絶え間なく実践している。
偏見を持たず考える、新しいことを考える、応用できる頭がある。
志向性の違う人とチームとして仕事することが出来る、新たな方向へと共に向かう意思を持っている。
●論理的思考だけでなく、人を動かす熱いパッションを併せ持つ（変革推進のためには、感情も取り扱う）
企業変革を組織の側面と人の側面から考えられる。
組織には”感情”もあり、計画通り、思い通りにはいかないもの。それを前提として取り扱い、効果的な方策を打ち出せる。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千葉県 / 東京都 / 神奈川県
- 勤務時間
- 9:00～17:36（休憩1時間、実働7時間36分）
- 年収・給与
-
600万円 ～ 1599万円（月給23万円～）
・経験・能力等を考慮のうえ、当社規定により決定させて頂きます。
・月額制または年俸制（入社時の職位に準ずる）となります。
・時間外が発生した際は、別途、時間外手当を支給いたします。
・賞与有（年2回）
- 待遇・福利厚生
-
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（1.5km以上）
■退職給付制度(「確定拠出年金制度」適用)
■社員持株会
■財形貯蓄
■提携住宅ローン
■IBM団体生命保険
■出張中の事故保険
■特別弔慰金・見舞金
■定期健康診断・健康相談ほか
■医療給付
■健康診断・疾病予防・健康増進プログラム・保養施設ほか
■在宅勤務
■フィットネスルーム
- 休日休暇
-
年間休日：120日
完全週休2日制
補足：（土・日）
祝日休み
年末年始休暇
慶弔休暇
有給休暇
産前・産後休暇：※取得実績あり
育児休暇（満2歳まで）※取得実績あり
介護休暇
その他
特別有給休暇
（フレッシュアップ休暇、ボランティア・サービス休暇、看護休暇など）
- 選考プロセス
-
＜Step1＞リクルーター面談
互いのミスマッチを防ぐため、会社説明やポジションについて説明をさせて頂きます。これまでのご経験や転職に関するご希望・ご質問をお伺いし、状況に応じてよりマッチしたポジションをご提案させて頂くこともございます。カジュアルな面談ですので、選考を行うことはありません。
＜Step2＞面接1～2回
ご経験にマッチしたポジションにて採用部門による面接を実施します。
＜Step3＞内定
応募から内定まで数週間から1ヶ月程度を予定しています。
