募集要項
- 募集背景
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国の国土強靱化施策により増えるニーズへの
対応力強化のため、設計職を増員募集
- 仕事内容
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▼調査(測量、地質調査)官公庁から発注した公共事業の調査、計画、設計を行っていただきます。
▼計画(概略設計、事業計画補助)
▼設計(予備、詳細、実施設計)
▼施設点検(公共施設の劣化調査)
▼長寿命化(公共施設の修繕設計)
▼業務支援(公共工事の支援)
▼調査(測量、地質調査)
▼計画(概略設計、事業計画補助)
▼設計(予備、詳細、実施設計)
▼施設点検(公共施設の劣化調査)
▼長寿命化(公共施設の修繕設計)
▼業務支援(公共工事の支援)
「総ての人に優しい生活基盤の確立」の実現に向けて、同社では活動の基盤となる「第一建設設計株式会社」を、より良い会社にする事が最も有効な方法と考えています。
その具体的な方策として、人に仕事をつけるのでは無く、仕事に人をつける事で適切な業務配分を行うとともに、あらゆる手段を講じて効率化を図り、「収益の確保と分配」、「NO残業」、「NO休日出勤」を継続実施しています。
5月~9月の期間には、9連続休暇の取得を実施しています 。
同社では、全社で「働き方改革」に取り組むことにより、共に働く者のライフワークバランスを大切にしています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■普通自動車免許
■RCCM 又は 技術士 の資格保有者
■土木設計の実務経験者
- 歓迎
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RCCM
技術士
- フィットする人物像
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〇年齢に関係なく、やりがい・自分の能力を発揮し、社会に貢献したい方
〇新たなるキャリアの構築を望んでいる方
〇新しいフィールドへ挑戦する意思のある方
〇ハンディキャップを個性に変えられる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府大阪市
- 勤務時間
- 9:00~17:30
- 年収・給与
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500万円~700万円
■年収についての補足
【年収】500万円~700万円(35~65歳:例)
【月収】40万円~50万円(35~65歳:例)
※上記はあくまでモデル数字です。同社規定により決定いたします。
※残業代別途支給
※平均残業時間5時間未満
【賞与】年2回
【昇給】年1回
※再雇用制度あり
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
◆各種社会保険完備
◆産前・産後休暇制度
◆健康診断
◆退職金制度
◆資格取得支援制度
◆制服支給
◆業務用携帯支給
◆誕生日祝い金(本年度実施予定)
■各種保険
各種社会保険完備
- 休日休暇
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◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始
◆有給休暇 ※取得しやすい環境(9連続休暇実施)
◆GW
◆産前産後休暇
◆育児休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→一次面接→最終面接→内定