募集要項
- 仕事内容
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【 業務内容 】
エンジニア中途採用に特化した部門（キャリア採用部）の中で、採用リクルーター業務を担当して頂きます。
具体的な業務については、書類選考～面接～内定通知～クロージング～入社後フォロー（1年間）までの一貫した内容になり、ある程度の裁量を持ったリクルーティング全般を担って頂ければと思います。
≪キャリア採用部のリクルーター組織体制≫
製造ソリューション採用課・・・機械、電気電子、組込分野のエンジニア採用を担当
ITソリューション採用課・・・IT分野のエンジニア採用を担当
※今回こちらのITソリューション採用課配属を想定しての採用となります。
- 応募資格
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- 必須
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・大学卒以上
・エンジニアとしての設計開発経験をお持ちの方
- 歓迎
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以下のような経験をお持ちの方、歓迎！！
・面接官のご経験がある方
・キャリアコンサルティングご経験がある方
・IT・製造業界における業務経験（採用担当、営業、エンジニア）をお持ちの方
- フィットする人物像
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・コミュニケーション力のある方
・提案やプレゼンが得意な方
・周りの人を巻き込んで業務を遂行できる方
・新たなことへも意欲的に挑戦できる方
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：2ヶ月／期間中の待遇の差異なし）
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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9時00分 ～ 18時00分（休憩：60分）
※フレックスあり／コアタイム：11時00分～14時00分
※通常はフルリモート勤務
- 年収・給与
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【想定年収】500万円～700万円 程度
※経験・経験や能力を考慮の上、当社規定により決定
※会社業績・個人業績に応じて、別途、インセンティブ・決算賞与を支給
- 待遇・福利厚生
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【教育研修】社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、 社外技術研修参加費、自己啓発支援など
【手当など】通勤手当（月額上限15万円）／テレワーク手当（250円）／残業手当（1分単位）／赴任手当／帰省旅費補助、引越費用補助／役職手当など
【各種保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険
【福利厚生】東証プライム上場グループの充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポート！！
・退職金制度（確定拠出年金制度）／定年再雇用制度
・慶弔見舞金制度
・社内クラブサークル活動支援
・健康保険組合
・財形貯蓄制度、従業員持株会（奨励金あり）
・福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
・総合福祉団体定期保険 など
- 休日休暇
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完全週休2日制（土・日・祝）／年間休日：122日
※年末年始、有給休暇（夏季取得推奨日あり）、慶弔休暇、特別休暇、育児休業、介護休業、入社時休暇（上限3日）、災害時休暇（年5回、最大5日）
