募集要項
- 仕事内容
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■同社が手掛けるオフィス空間構築設計案件にて、設備設計コンサルとして各プロジェクトを推進して頂くとともに、設計部・工事部の人材育成を専門スキルから促進して頂きます。
【具体的には】
同事業部は、実験文化から働く・暮らす・学ぶの先端実績を持ち、今後も空間構築事業そのもの、ひいてはユーザーの体験価値拡大を目指しています。
昨今ではIoTに連 動した設備設計など、先端領域を建築物の器からの側面だけなく、働き方などソフト面からの企画・設計・実施が可能です。
※出張頻度は案件によります。全国に案件があるため、場合によっては出張に出ている頻度が増える可能性か?ありますが、首都圏が中心です。
【参考】
創業110年超の老舗メーカーである同社。
近年、更に多様化するワークスタイルのニーズに向き合う過程で、家具の製造・販売のみならず、オフィス空間を中心に、学 校・商業空間・病院・文化施設など、年間1000件を超える空間構築に携わっています。
今後の空間構築事業のさらなる拡大/体制強化に向け、デザインビルドを推進・牽 引頂く技術者の方を募集しています。
【参考URL】https://www.kokuyo-furniture.co.jp/solution/
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■建築における設備設計のご経験をお持ちの方
■人材育成/マネジメントに関する何かしらのご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 08:45 - 17:30
- 年収・給与
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600万円~950万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、時間外手当
【待遇・福利厚生】
退職金、プレイワークマイレージ(学びや健康の行動変化を後押しするチャレンジメニューを用意し、行動変化に応じてマイルが貯まる選択型福利厚生制度)
- 休日休暇
- 年間126日/(内訳)完全週休2日制(土日祝)、夏季休暇、年末年始、有給休暇(10~20日)、慶事休暇、産前産後休暇、育児休暇