募集要項
- 仕事内容
-
■水処理プラント、焼却プラントにおける電気設備の施工管理業務を担当していただきます。
※入社6ヶ月は、一番近い拠点の東京にて企業様負担で研修を実施しますのでご安心ください。
【具体的職務内容】
・担当頂く設備は強電設備や自家発電・電源設備や監視制御などの計装設備などが中心になります。
・工事開始前～工事期間中と工程・品質・原価などについて同社支援グループのサポートがある為、同社の平均時間外労働は25時間/月になります。繁忙期の際でも60～70時間/月程度になります。
・工期は3ヶ月～1年程のものが中心となります。案件は全国エリアの可能性がありますが、配属場所を考慮し決定いたします。
・出張手当などの他に累積の宿泊数に応じて長期出張手当も付与されます。また日当・宿泊費（1万円/日）は実費ではなく定額での支給になる為、ご自身の給与のように換算頂く事が出来ます。同社施工管理の方々はご自身でアパートなどを月単位で借り、その他を給与のように使われている様です。
※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
＜下記双方に該当する方＞
■1級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
■ゼネコン、サブコン、プラントエンジニアリング会社での電気施工管理経験（強電、弱電、通信不問）をお持ちの方
※下請け経験のみの方も歓迎しております。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 北海道
- 勤務時間
- 09:00 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
-
500万円～850万円(経験能力考慮の上優遇)
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
-
【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当※実費精算、時間外勤務手当、住宅手当（条件の対象となる場合）
【待遇・福利厚生】
退職金制度、財形貯蓄制度、保養所、厚生年金基金、賃貸住宅家賃補助、契約保養施設、契約旅館、契約スポーツ施設利用、住宅資金利子補助、共済会
- 休日休暇
- 年間122日／（内訳）完全週休2日制（土・日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇20日（2年目以降も20日 ※※入社月によって初年度の有給休暇日数は変動いたします。）、慶弔休暇、結婚休暇、出産休暇、介護休暇
