募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【業務について】
複数の子会社を持つ上場企業の経理部長として、経理財務部門の組織及びオペレーションの改善・強化を行っていただきます。また、今後の事業拡大において発生する会計論点の解消およびグループ全体の経理業務の効率化を行っていただきます。
【直近でお任せしたい業務ミッション】
・決算・開示業務の内製化・効率化・可視化
【具体的な業務内容】
・経理財務部のマネジメント
・経理財務部門の改善、効率化
・月次、四半期、年度決算業務
・連結決算業務
・開示業務（有価証券報告書、四半期報告書、決算短信の作成など）
・グループ会社経理業務への助言・指導
・監査対応／税務調査対応
・M&A／PMI関連の会計論点対応
・経営判断に資する数字分析
・新規トランザクションの会計処理検討
・資金調達・管理業務（金融機関との折衝、資金繰り表作成など）
【体制・環境】
・INCLUSIVEは複数の子会社を持つ上場企業であるため、個社経理のみならず子会社のPMI業務もあり、多様な業務を経験することができます。
・経営陣との距離が近いことも特徴です。
【配属部署】経理財務部
メンバー構成 ※2024年10月現在
・経理財務部長：1名（50代男性）※部長代理
・財務ユニットマネージャー：1名（50代男性）
・経理ユニットマネージャー：1名（30代男性）
・経理スタッフ：2名（30代男女）
・派遣社員：1名
【各メンバーの業務内容】
・経理財務部長：連結決算・開示資料の作成/確認・監査対応
・財務・経理ユニットマネージャー：連結決算・開示資料作成・監査対応
・経理スタッフ：INCLUSIVE本体・子会社の経理実務
・派遣社員：業務サポート
【業務の進め方】
・経理財務部門は週4～5日出社し、対面 / チャットツール（slack）を中心に業務を進めています。
・経理業務の中で、Excel（データ整理、関数計算、フォーマット作成程度）を使用します。
・利用している会計システム：勘定奉行 / 子会社：PCA会計
【キャリアパス】<…
- 応募資格
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- 必須
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■上場企業での経理、連結決算（親会社側）、開示業務のとりまとめ経験
■監査対応の実務経験
【歓迎要件】
■日商簿記検定試験2級以上
■M＆A対応会社経験
■ベンチャー企業経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 10:00～19:00
- 年収・給与
- 900万円～1400万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇（勤続2年以上で10日間）、産休・育休取得実績あり
