募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】法務スペシャリストとして下記業務をお任せいたします。
【具体的には】
■事業に係る契約書の起案、レビュー（国内外問わず）
■社内各部門・グループ各社からの法律相談の対応、助言
■訴訟、トラブル対応
■社内規程の整備支援
■グループコンプライアンスの施策推進
■M&A案件等の法的検討、デューデリジェンス等
■知的財産の管理
■経営陣への法的側面のサポート
■その他企業法務全般
【配属】
法務・コンプライアンス部（部長、以下6名）
【募集背景】
半導体商社のトップ企業として、既存事業の成長はもちろん、ベンチャー投資や積極的なM&Aにより事業規模や製品ラインナップやソリューション領域の強化を図っています。
半導体・電子部品事業においては、IT・システムソリューションやライセンスにも力を入れており、よりスピード感を持った事業運営が必要となっております。
また、グループ全体においても売上1兆円を目指し、今後も継続的にM&Aも進めるため、法務機能の重要性も高くなります。中期経営計画の上でも、法務領域の強化が掲げられており、会社の成長戦略の元、法務領域の強化を行っております。
【本ポジションにおけるミッション】
現在当社は業界トップクラスのエレクトロニクス商社として1兆円企業を目指しております。国内外企業のM&Aや新規事業開発、他社企業・協力企業とコラボレーションした新たな事業の企画・投資など積極的に仕掛けていく方針です。
そのフェーズにおいて、法務としてご活躍いただきます。
【働き方について】
残業：想定残業月30時間程度。（所定：7時間30分）
フレックスタイム制：部長を筆頭に柔軟に使用が浸透している部署です。子育てや介護など、家庭状況にも合わせて柔軟な対応が可能です。
【会社について】
近年、エレクトロニクス（半導体・電子部品）業界は「IoT/AIの進展」や「ニーズの多様化・高度化」といった環境下にあり、付加価値の創出が事業成長のカギとなっております。
半導体商社事業として国内最大手のソニー製の特約店であることや、欧米をはじめとした業界…
- 応募資格
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- 必須
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■事業会社での法務経験
■英文契約起案、レビューの経験（スピーキングができればなお可）
■経営陣を含め、社内外において法的な観点で議論できるコミュニケーション力
【歓迎要件】
■法務部門でのマネジメント
■M&Aや事業再編に法務として関わった経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～17:30
- 年収・給与
- 800万円～1220万円
- 休日休暇
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完全週休二日（土日） 祝祭日、創立記念日、年末年始休暇、夏季休暇、産休年次休暇（※）、有給休暇（初年度最高10日※入社月による）、積立有給休暇、慶弔休暇、介護休暇、看護休暇、その他特別休暇あり。
※育休制度は男性も積極的に活用しており、会社全体としても働き方改革を推進しています。
