募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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同社は、「日本経済に流れを」をミッションに、AIやSaaSといった最先端のテクノロジーと専門人材の力で様々な領域のオペレーション効率を高めるサービスを提供しております。
現在は主にDX領域、Media / Marketing領域、HR領域の3つの領域で事業展開しており、日本を代表するエンタープライズ企業様の本質的な課題解決に取り組んでいます。
今後のIPOを視野に入れ、事業や組織が大きく拡大している同社において、法務面からの新サービスの立ち上げ支援や社内ガバナンス体制の検討など、法務の重要性が増しています。
今後の体制強化の為、マネージャー候補としてご活躍いただける方を募集します。
【ミッション】
同社の法務部門にて部長とともに、法務業務及びIPOに耐えうる法務体制構築をお任せします。
【業務内容】
- 契約書の作成、リーガルチェック、先方企業との交渉
- 既存・新規事業等に関するビジネススキームの検討・提案
- リーガルリスク等の提示及び事業推進のための対応案の立案
- 各部署からの法律相談への対応
- 法務に関するフロー構築、改善提案、システム導入
- 社内規定整備
- 社内のガバナンスおよびコンプライアンス体制の構築
- 取締役会、株主総会運営・議事録作成
- IPO準備業務
- 各グループ企業における法務機能の立ち上げ、推進
【ポジションの魅力】
- 法務部門のマネージャー候補として今後のIPO準備にも関わっていただけます。
- 成長企業における法務の仕組み、体制作りを担っていただけます。
- 同社には現在子会社があり、今後も増える可能性があります。グループ会社のPMIに法務面で入っていただく機会があります。
- 現在の法務部門は、法務部長1名（弁護士資格保有者）、法務メンバー1名体制です。また、複数スタートアップ企業で法務業務経験のあるコーポレート本部の副本部長も在籍しており、チームで法務業務、体制構築に携わっていただけます。
- 応募資格
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- 必須
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■企業法務経験が3~5年以上ある方
【歓迎要件】
■AdTech事業・IT・人材紹介事業に関わったご経験
■上場企業の法務経験
■個人情報保護法についての知見、経験
■弁護士資格
■ビジネスレベルの英語力
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00～18:00
- 年収・給与
- 600万円～750万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 祝日、年末年始休暇（12/30～1/3）、夏季休暇（2日間）、慶弔休暇、年次有給休暇（初年度10日間）、産前産後休暇、育児休暇
