募集要項
- 仕事内容
-
【業務内容】
・既存人事制度の運用（等級制度／昇格・昇進、人事評価制度、報酬制度等）
・人事制度の企画
・グループ人事の体制強化を目的にグループ会社人事担当との連携 等
【教育制度】
・業務はOJTにて教育
・中途入社社員向け研修あり（企業理念教育）
・能力開発のための社内研修多数あり
・社外セミナーや研修も上長許可により経費で受講可
- 応募資格
-
- 必須
-
≪必須≫
※下記何れかのご経験の方を希望します。
・人事（採用・教育除く）業務全般経験（目安2年以上）
・コーポレート系の部門での業務経験（目安2年以上）
- 歓迎
-
≪歓迎≫
・社会保険労務士
- 雇用形態
-
正社員
試用期間6ヶ月
※期間中の雇用条件の変更はありません。
雇用期間の定め：無
- 勤務地
-
＜福岡本社＞福岡市中央区大名2丁目9-23 プリオ福岡ビル
・「天神駅」徒歩2分
※時差勤務、テレワーク制度あり
※転勤：将来的な転勤の可能性はあります
- 勤務時間
-
9:00～18:00
・所定労働時間8時間 ・休憩60分
・残業時間：あり（月平均14時間／全社平均2023年度実績）
- 年収・給与
-
◎想定年収363万円～550万円※能力、ご経験等を考慮いたします。
月給220,000円～330,000円
・基本給220,000円～274,000円
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災）
・通勤手当：上限15万円（会社規定に基づく）
・役職手当・裁量手当・住宅補助手当・地域手当・家族手当・資格手当
・借上社宅制度（家賃8割会社負担）※転居を伴う異動時
・健康診断
・医療費補助制度
・退職金制度（確定拠出年金制度※勤続3年以上）
・財形貯蓄
・長期所得保障保険制度
・団体保険
・産前、産後休業
・配偶者出産休暇
・妊婦・育児・介護時短勤務
・育児支援制度
・結婚、出産祝い金
・永年勤続表彰
・施設、レクリエーション
・各種福利厚生制度 等
・受動喫煙防止について：屋内全面禁煙
- 休日休暇
-
◎年間休日125日
・完全週休二日制（土日）
・祝日
・夏期（3日）
・年末年始（6日）
・有給休暇（入社と同時に付与※半日・時間単位での取得可）
・サポート休暇
・結婚休暇・忌引休暇
・がん通院休暇
・妊産婦通院休暇
・配偶者出産休暇
・ボランティア休暇
・メモリアル休暇
- 選考プロセス
-
書類選考 → Web適性検査（マーク式）＆一次面接 → 二次面接 → 内定
※面接は、Web対応可能、選考回数は前後する場合があります。
