募集要項
- 募集背景
- 事業拡大に伴う増員となります。
- 仕事内容
-
一人目の専任として、商談獲得の最大化を図るための見込み顧客および、新規顧客開拓のアプローチをするための業務をお任せします。
■メインミッション
商談獲得の最大化
■お任せしたい業務内容
(1)SDR
・リードの掘り起こしによって商談機会を創出する為の業務となります
・社内のインサイドセールスと連携をしながら、社外のインサイドセールスパートナーと商談獲得のアプローチ方法の策定を考えて、推進をしていただきます
(2)BDR
・ターゲットとなる企業および人物に対して、商談機会を創出する業務となります
・社外のインサイドセールスパートナーと商談獲得のアプローチ方法の策定を考えて、推進をしていただきます
＜想定業務の一部＞
ーインサイドセールス委託先のKPI設計とマネジメント及びコミュニケーション
ー定量目標達成のための施策立案と実行（トークスクリプトの改善やマーケティング施策など）
ー商談数最大化を目的としたアプローチ戦略策定～効果検証
ーハウスリストに対するナーチャリングプログラムの策定と実装（MA：Marketot、CRM：Salesforceを想定）
ーより高い成果を実現する為の結果分析と改善
ー社内各部署と連携したマーケティング戦略の立案と実施
- 応募資格
-
- 必須
-
(1)インサイドセールス業務における、商談獲得の為のアプローチ戦略立案経験
ーインサイドセールス組織のマネジメント経験
(2)BtoBのITプロダクトに携わったご経験
【歓迎】
・SaaS／サブスクリプション型のビジネスモデルやKPIに対する理解
・営業推進／営業企画／事業推進の業務経験をお持ちの方
・BtoB製品のマーケティング経験
・セールスオペレーション、営業数字管理に関連するオペレーションの構築または改善経験
・マーケティングと連携したリード獲得の立案～MAツールを使った分析～営業手法の策定が出来る方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 9:0~18:0
- 年収・給与
- 400万円～799万円
- 待遇・福利厚生
- 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険通勤手当 ジム費用負担（上限1万円／月） 慶弔見舞金 資格取得支援金
- 休日休暇
- 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 育児休暇 産前産後休暇 有給休暇(入社日に15日付与／時間単位取得可)
