募集要項
- 募集背景
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繁忙増員
あらゆる建設ニーズにこたえる未来志向型集団
- 仕事内容
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【おすすめポイント】【おすすめポイント】
◎東証プライム上場の髙松コンストラクションG
◎無借金経営で安定感のある企業
◎大型案件にも携われてスキルアップ～キャリアアップまで出来る環境
◎東証プライム上場の髙松コンストラクションG
◎無借金経営で安定感のある企業
◎大型案件にも携われてスキルアップ～キャリアアップまで出来る環境
■詳細
・作業所における現場運営
・工程管理
・安全管理
・原価管理
などをご担当していただきます。
基本的に巡回管理となり、
一度に複数現場の案件を担当して頂きます。
大規模案件であれば常駐管理となります。
将来的に発注者・協力会社との打ち合わせもお任せいたします。
担当する案件は、金額として億単位規模の大規模なものが多く、
工期として1～2年のものが多くなっています。
案件はオフィスビル、マンション、商業施設、
工場など民間の案件が中心となります。
※これまでの経験に応じて電気設備、
機械設備いずれかの案件から担当頂きますが、
将来的には双方を担当して頂きます
■魅力
・賃貸マンション建設がメインの高松建設とは異なり、
大型商業施設、ホテル、超高層、マンション、医療関係施設、
工場など幅広いバリエーションに強みを持っています。
・現場に常駐する際、現場の近くに宿舎を会社で手配いたします。
（家賃光熱費は全額会社負担）
単身赴任の方は往復月二回の帰宅旅費と別居手当を
支給しています。
・社員が業務過多とならないよう、適切な人員配置を行っています。
ノー残業デー（水・金）も設けており、
有休取得のための様々な取り組みも行っています。
- 応募資格
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- 必須
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【必要経験】
■設備施工管理の業務経験がある方
・即戦力となる方
・自身のスキルを磨いていきたい方
・ゼネコン、サブコン等の出身の方
- 歓迎
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【歓迎資格】
１級電気工事施工管理技士、1級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳～60歳 （定年年齢を上限として募集するため）
- フィットする人物像
- セルフスターター
- 雇用形態
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正社員
試用期間：3ヶ月
試用期間中の条件に変更はありません。
- 勤務地
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東京都千代田区
通勤：神田駅
※将来的に転勤が発生する可能性がございます。
首都圏（東京・神奈川・埼玉・千葉）、関西（大阪・兵庫他）を中心とした全国の作業所
- 勤務時間
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08:30～17:30
平均残業45時間程度
- 年収・給与
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500万円～750万円
■年収についての補足
経験を考慮して決定致します。
〈モデル年収〉
680万円/35歳 経験13年、780万円/45歳 経験23年
- 待遇・福利厚生
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■諸手当
通勤手当 住宅手当（賃貸の場合家賃の8割、更新費用会社負担）
家族手当（子1名につき7000円／月） 残業手当 地域手当
次世代育成支援手当、消費税手当、別居手当、帰宅旅費手当
■各種保険
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
- 休日休暇
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年間休日：125日
完全週休2日制（土日） 慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇
- 選考プロセス
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■面接回数:2回
■試験内容
書類選考、面接(2回)
