募集要項
- 募集背景
- 同社の経営管理体制の強化のため募集いたします。
- 仕事内容
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同社グループの連結決算をメインに以下の経理業務をお任せする予定です。・連結決算（子会社調整、データ整合確認、決算整理仕訳、連結精算表作成、連結キャッシュ・フロー計算書作成等）
・会計基準の変更等に係る適用検討
・税効果会計、退職給付会計等への対応
・P/L、B/Sの分析
・法人税、消費税等の税額算出、申告書作成
・決算短信、有価証券報告書等の作成
・子会社からの問い合わせ対応、監査法人対応、税理士事務所対応
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
経営管理部 経理課（10名） ※経営管理部には、経理課のほかに総務人事課があります。
課長（男性/50代前半）
20~50代の方まで在籍しています。
- 応募資格
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- 必須
- 連結精算表作成、連結キャッシュ・フロー精算表作成等の実務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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埼玉県
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制
所定勤務時間: 8:30～17:00
実働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収750～900 万円
月給制 基本給380000円
残業代 全額支給
家族手当
住宅手当
通勤手当あり 実費支給
賞与あり 年2回（前年度実績7.6ヶ月）
昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- OJT、資格別研修、通信教育制度、e-ラーニング、語学研修、総合福祉団体保険、退職企業年金制度、従業員持ち株制度、財形貯蓄制度、福利厚生倶楽部、直営保養所、健康診断・相談、インフルエンザ予防接種、人間ドック、健康アプリ、再雇用65歳まで
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回 適性検査あり（書類通過後）
1次面接（オンライン）→最終面接（対面）
