募集要項
- 仕事内容
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同社にて、国内、海外の事業所における工場施設管理の企画、導入、運用管理。関係部門、国内、海外子会社と連携し、業務を推進して頂きます。
【具体的には】
・工場ユーティリティ設備 保守管理（特高・高圧電気設備、コンプレッサー設備、排水設備他）
・工場ユーティリティ設備 企画、導入ならびに施工管理
・工場カーボンニュートラル推進
【やりがい・魅力】
・将来の中核人材として、ユーティリティー導入から運用管理、省エネ企画推進など幅広くチャレンジできます。
・自身の技術で経営貢献したい方、自身の技術力・人間力を高めたい方、大歓迎。
・業務を通じ、高度な技術、知識の習得が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・第3種電気主任技術者
【歓迎要件】
・エネルギー管理士、第2種電気主任技術者 以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県
- 勤務時間
- 08:00 - 17:00（コアタイム：10:15 - 15:00）
- 年収・給与
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500万円～600万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 780万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当、営業手当、時間外手当、在勤手当、食事手当等
【待遇・福利厚生】
寮、社宅、財形貯蓄制度、社員持株制度、保養所、従業員販売、ヤマハ発動機共済会(結婚祝金・出産祝金・香料・傷病給付等)、企業年金基金、団体保険（任意）
- 休日休暇
- 年間121日／（内訳）週休2日制（土・日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、GW（9日前後）、3連続有給休暇取得制度、ライフサイクル休暇制度有り
