募集要項
- 仕事内容
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同社法務部にて法務業務をご担当いただきます。
国内外の契約対応、海外現地法人からの相談を含む法律相談、紛争対応、社内教育、コンプライアンス業務等、企業法務全般です。
担当エリアとしましては、韓国・中国・台湾・タイ・インド・インドネシア・欧州・アメリカなどがあります。
ご本人の希望や適性を鑑み担当エリアを決定します。
【具体的には】
・取引契約書、工事請負契約、売買契約などの基本契約書対応
・各事業部からの法律相談/紛争対応/各国の法令対応/文章管理など
※将来的には、各種プロジェクトにアサインされ、法務の観点で戦略的に案件を進めながら、プロジェクトを推進して頂く事を期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
以下いずれも満たす方を対象として募集しています。
・法務業務経験者(事務所出身者も歓迎)
・英文契約書に対してアレルギーが無い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00 - 17:30（コアタイム：10:00 - 15:00）
- 年収・給与
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610万円～840万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 27歳 610万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日休暇
- 完全週休2日制（休日は土日祝日）、年間有給休暇3日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）、冬・夏連続休暇、慶弔休暇、半日有給、リフレッシュ休暇、有給休暇（最高20日※初年度…1～6月入社10日、7～9月入社5日、10～12月入社3日／入社後1ヶ月は原則取得不可）
