募集要項
- 仕事内容
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■既設生産設備の保全、生産性向上のための改善・改良などに従事していただきます。
【具体的な仕事内容】
・国内協力会社への外部発注による試作部品調達、納期管理、単価決定
・生産技術担当者として、既設生産設備の保全、生産性向上のための改善・改良
・保有設備や新規設備のリスクアセスメントの実施、及び安全対策実施
【配属部署の担う役割】
・既設生産設備の保全、生産性向上のための改善・改良
・設備の安全対策実施、RA
・新規設備（新製品、生産性・品質向上のため）の構想立案、計画、見積、予算稟議、実行、試運転（条件出し）
【担当案件数】1～2件/年の推進案件。保全担当ライン1ライン。
【体制】個人で進行（チームでフォロー）
【使用ツール例】・Word、Excel、PowerPoint・2DCAD（AutoCAD ARES）・シーケンサMELSEC ソフトウェア
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】下記いずれにも該当する方
■生産技術担当者として生産設備など自動機の導入（計画～実施）や、保全・トラブル対応を担当した経験がある。
■機械製図の知識があり、AutoCADが使用できる。Excel、Word、PowerPointなどを使って文書作成ができる。
【歓迎要件】
・電気設備知識（電気回路、シーケンス制御）がある。
・設備の詳細設計（部品図展開）ができる。
・基礎英会話レベル(あれば尚可）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府、滋賀県
- 勤務時間
- 08:30 - 17:00（コアタイム：00:00 - 00:00）
- 年収・給与
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500万円～1000万円(経験能力考慮の上優遇)
モデル年収 35歳 720万円
昇給1回、賞与2回
- 待遇・福利厚生
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【保険】
健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金
【諸手当】
通勤手当※会社規程による
- 休日休暇
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年間125日／（内訳）土日祝休み（事業所カレンダーによる）、年末年始、夏季、GW、年次有給、特別・慶弔休暇土曜日、日曜日、その他（製造部門は事業所ごとに決定。就労する事業所の年間所定休日による。）
※有給休暇：最大20日（入社時14日付与、半日・時間単位取得可）
