募集要項
- 募集背景
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当社では、伝票審査や入出金管理等の実務は、グループ会社に委託しており、当社の財務部では、会計制度の立案や内部統制（ガバナンス）、財務戦略の策定など、上流工程を中心に実施しています。
当社グループの財務に関する業務の全てを担い、財務戦略（資本戦略、資金の最大化等）、的確な事業計画の策定と実行管理、フェアディスクロージャー、財務ガバナンスとリスクマネジメント、効率的な実務遂行などのミッションを担っている部署の募集です。
- 仕事内容
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19万人在籍、50カ国展開の東証プライム上場／新ＩＴ技術を生みだし、顧客と「世にないビジネス」を創り出す日系企業／年休積立出来る「ライフプラン休暇」や「ランチ手当」等、日本最高級の福利厚生全世界に300社以上のグループ会社をもつ、プライム上場企業の本社で財務経理（税務領域）に取り組んでいただきます。国内税務、国際税務対応に留まらず、税務コーポレートガバナンスや税務戦略の立案・推進等、広範囲な税務業務を経験することができます。
主な業務内容は以下のとおりです。
・グローバルタックスプランニング（税負担軽減への取組等）
・税務調査対応、税申告
・税金費用計算、分析
・税制解釈、運用・指導（各国内・国際課税ルールへの対応等）
- 応募資格
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- 必須
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以下いずれかのご経験（or条件）
・経理業務の実務経験
（領域は不問ですが、伝票管理等ではなく戦略の策定やガバナンスなど、上流工程を中心に担当された方）
・監査法人、会計事務所等での財務及び税務関連の実務経験
- 歓迎
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■求める経験・スキル・知識
・海外現地法人での財務及び税務業務の経験
■他言語力
英語
■資格
会計士、税理士、米国CPA
TOEIC 800点以上、TSST 6以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都江東区（最寄り：豊洲駅）
※週4リモート、週1出社が基本です。
- 年収・給与
- 800万～900万スタート
- 待遇・福利厚生
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【制度】
育児休職制度、介護休職制度、短時間勤務制度、再採用制度、テレワーク制度、裁量労働制度、フレックスタイム制度 等
【福利厚生】
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））、健康管理/定期健康診断、健康相談、人間ドックなど、財形貯蓄、社員持株会、持家取得支援、住宅補助、育児・介護支援、リゾート施設・スポーツ施設利用、企業年金など※カフェテリアプラン（選択型福利厚生）
- 休日休暇
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完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇20日、特別休暇(慶弔ほか)、病気休暇、ライフプラン休暇、産前・産後休暇、介護休暇、看護休暇 等
- 選考プロセス
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書類選考・適性検査
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１次面接
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最終面接
