募集要項
- 仕事内容
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・中長期、短期のブランディング、マーケティング戦略の立案と実行
・ブランドイメージの強化と市場シェアの拡大
・SNS、デジタルマーケティングの企画・運営
・顧客データ分析によるマーケティング施策の最適化
・フランチャイズ加盟店との連携によるプロモーション活動の推進
・マーケティングチームのリーダーシップと育成
・新商品・製品・サービスの企画
- 応募資格
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- 必須
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・ブランディング、マーケティング責任者として5年以上の実務経験及びマネジメント経験
・消費者向け美容サービス業界での経験がある方を歓迎
・SNS、デジタルマーケティングに関する深い知識と実績
・優れたコミュニケーション能力とリーダーシップ
・戦略的思考と分析力
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 50歳まで検討可 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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当社の理念やビジネスモデルに共感いただける方
経営者、決裁者と直接仕事をしたいという志向性の方
経営者へのコンサルティングに関心が強い方
挑戦することに面白さを感じ、前のめりに取り組む主体性がある方
数字や期日への達成意欲が強い方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷
- 勤務時間
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10：00～19：00
所定労働時間8時間 休憩60分
フレックスタイム 有（条件有り）
リモートワーク制度あり
- 年収・給与
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給与・待遇:1200万円～2000万円（ご経験を考慮して決定）
現年収、経験に応じて相談
※みなし残業30時間分を含んでおります（超過分は別途支給）
昇格年1回、賞与年2回
- 待遇・福利厚生
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・手当：住宅手当（支給条件あり）／通勤手当／結婚・出産祝い金／弔慰金／退職金制度
・自己育成支援：図書手当／資格取得手当（会社が定めるもの）
・レクリエーション：社員ランチ会、懇親会、東急不動産のテナント優待サービス
・資産形成：社員持ち株会／ストックオプション制度
・リモートワーク制度あり
・各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災）
・研修制度
社内研修はもちろん、必要に応じて、費用会社負担で外部の研修への参加等を行っています。
興味をもったセミナー・研修に自由に参加ができます。
・短時間正社員制度
小さな子供を持つ社員が、1日の勤務時間を短縮して働いています。
・ホワイトニング費用補助制度
- 休日休暇
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完全週休2日制、年間休日120日以上、
（土・日）、祝祭日、夏季・年末年始休暇、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、
※セミナー等で休日出勤はありますが、振替休日とセットとなりますので確実に休暇は取れます。
