募集要項
- 募集背景
- 案件増加に伴う増員
- 仕事内容
-
戸建分譲住宅における用地仕入・開発プランニングをお任せします。【東証プライム上場/BtoB営業/創業より黒字経営で安定】
【業務概要】
戸建分譲住宅における用地仕入・開発プランニング・販売をお任せいたします。(※販売は不動産仲介業者様にてアウトソーシングしております。)
【具体的には】
(1)戸建住宅用の土地情報の収集・リサーチ:
地元の不動産仲介業者などからの土地情報の紹介や、実際に自分で現地を見て回り、優良土地物件に関する情報を集めます。
(2)事業計画~プランニング:
土地を仕入れ、間取や区画、販売価格など、その土地に合った住宅をプランニングをしていきます。
仕入れから、家の企画化まで、商品化も営業の仕事であることが特徴です。
プラン・仕様などの詳細は設計担当と相談しながら進めていきます。
(3)販売、契約、決済業務:
販売業務は、仲介会社に販売を依頼しています。
その後、お客さまと契約・引渡しを行ないます。
アフターフォーローまでが担当業務です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
(※普通自動車運転免許をお持ちの方で下記(1)、(2)いずれかに該当する方)
(1)用地仕入れのご経験
(2)土地活用提案営業のご経験
- 歓迎
- 用地仕入れのご経験がある方
- フィットする人物像
- 積極的に業務に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市
- 勤務時間
- 8:45~17:45(休憩時間70分)
- 年収・給与
-
■年収例:500万円~800万円(例:25歳~50歳)
■月収例:357,142円~571,428円(例:25歳~50歳)
※経験・年齢・スキルを考慮し同社規定により決定致します。
※固定残業時間42時間分(8万円~12万円)を含む
※残業時間超過分は別途支給
■賞与:あり
■昇給:あり
- 待遇・福利厚生
-
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度、屋内禁煙など
<待遇・福利厚生補足>
通勤手当:実費支給(上限なし)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上対象(定年:65歳)
<教育制度・資格補助補足>
■導入研修、フォローアップ研修
■部門研修、階層別研修
■資格取得貸付金制度
- 休日休暇
-
年間休日:105日
週休2日制(毎週水曜・火曜月3~4日)
夏季休暇、年末年始休暇、GW、有給休暇、慶弔休暇
- 選考プロセス
- 書類選考⇒面接(1~2回)⇒内定