設計(土木)
土木設計/東証プライム上場企業で土木設計職の募集です【秋田】
掲載期間:24/11/21~24/12/04求人No:HMTO-177239
設計(土木)

土木設計/東証プライム上場企業で土木設計職の募集です【秋田】

株式会社近代設計
上場企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
■東証プライム上場企業であるE・Jホールディングスのグループ企業である同社。
現在、国による国土強靱化政策の推進もあり、道路や橋梁など様々な社会インフラに関する発注者支援業務、設計、施工管理、CMに関するニーズが高まっております。そのような背景から今回は土木設計職の募集になります。
仕事内容
E・Jホールディングズ(東証プライム上場)グループ企業にて土木設計技術職の募集です!
■土木設計技術者として、国交省や地方自治体のプロジェクトを中心とする道路、橋梁、トンネル、地下構造物、都市計画の調査、計画、設計、施工管理をご担当いただきます。

・道路、橋梁調査、計画、設計
・無電柱化事業に関する計画、設計
・道路構造物の点検、補修、補強設計

【特徴】
■同社は、道路整備・保全に係る企画、計画・設計、施工管理から維持管理に至る一連の業務に携わっており、顧客である国、NEXCO、地方自治体等の道路事業者へのより良い技術サービスに応えるべく、日々、技術の向上・研鑚に努め安心・安全な社会基盤整備に貢献しています。
応募資格
必須
【必須】
■RCCM(道路)
■建設コンサルタントでの土木設計経験が目安として3年以上ある方

【歓迎】
■技術士
歓迎
■建設コンサルタントでの土木設計業務経験(目安として3年以上)
フィットする人物像
■コミュニケーション能力をお持ちの方
■向上心を持って業務に従事できる方
雇用形態
正社員
勤務地
秋田県能代市
勤務時間
9:15~17:30 (所定労働時間:7時間15分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
年収・給与
■年収モデル:500万円~800万円(30歳~60歳)
■月収モデル:30万円~50万円(30歳~60歳)        
※上記はあくまで目安の数値で、経験・能力・年齢等を考慮の上、同社規定により決定致します。

■残業代:別途全額支給
■昇給 :年1回 
■賞与 :年2回(6か月分)
待遇・福利厚生
通勤手当(月45,000円まで)
健康保険
厚生年金保険
雇用保険
労災保険
厚生年金基金
退職金制度

<その他補足>
■傷害保険
■公的資格手当制度(技術士5万円※社内規定による)
■育児休業(取得実績あり)
■全国設計事務所健康保険組合加入
■福利厚生施設(けんぽプラザ、けんぽプラザ5Fプール、熱海リフレッシュセンター)
■出張手当、現場日当、施工管理日当
■屋内禁煙
休日休暇
【年間休日日数120日】
■完全週休2日制(休日は土日祝日)
■年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)


年末年始休暇(12/29~1/4)
夏季休暇、創立記念日(6/1)
有給休暇(積極的な消化を推奨)
慶弔休暇、特別休暇
※休日勤務の場合は代休取得可能
選考プロセス
書類選考

面接

内定

会社概要

社名
株式会社近代設計
事業内容・会社の特長
建設コンサルタントとして半世紀の歴史を持つ「近代設計」は、東証一部上場 E・Jホールディングスのグループ企業として道路や橋梁、トンネルなどの分野で確固たる実績を築いております。

国土交通省や地方自治体、NEXCOから業務を受注。 1969年の設立以来、全国規模で様々プロジェクトに貢献し、安定成長を続けてきました。
最近は、同社が得意とする上記の技術分野で自分の持つ資格や経験を活かしたいという中途入社社員が増えております。
また、技術者をしっかり育てる制度・環境が整っていることも同社の大きな特長であり、未経験で入社した後、早期に資格を取得して活躍する若手社員も少なくありません。
残業も比較的少なく、働きやすい環境もあって社員の定着率も高いです。
ひとつの会社でじっくりと腰を据えて技術を身につけていきたい方に是非お勧めしたい会社です。
設立
1969年1月
資本金
5000万円
売上高
46億7282万円
従業員数
268人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
大阪支社
〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田1-1-4 阪急ターミナルビル10階
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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