生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)
【課長】工程技術(生産設備の構想検討/工程設計/製造条件管理/試作/立上)
掲載期間:24/11/21~24/12/04求人No:JACT-NJB2117239
NEW生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)

【課長】工程技術(生産設備の構想検討/工程設計/製造条件管理/試作/立上)

外資系企業 管理職・マネジャー 海外出張 海外折衝 英語力が必要 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
仕事内容
製造技術(機械)のご経験のある方は歓迎です。
<業務内容>
新型バッテリーの生産準備および次世代バッテリーに向けた生産技術開発
・新型バッテリーの製品サイマル検証、検証計画、実行業務
・新型バッテリーの工程計画、設備仕様作成、新工程、設備立上げ業務
・次世代バッテリー生産設備の開発(工法検討、要素技術開発)
積極的にサイマル活動を行います。顧客である自動車メーカーの車両試作のフェーズから関わり、社内開発部門と連携しながら、顧客ニーズの具現化を目指します。
国内外からのニーズの高まりに応えるため、生産量を10倍にするべく工場設立や設備投資を進めており、会社の活動に直接結びつく、非常に重要な役割を担って頂きます。

<ミッション>
国内外からのニーズの高まりに応えるため、工場設立や設備投資を進めており、
会社の活動に直接結びつく、非常に重要な役割を担っています。
また、企業として2050年頃のCO2ゼロを目標にしており、
高い視座で生産現場を作っていくことが求められています。

<ポジションの魅力>
・世界で一番量産されているEVに搭載されているリチウムイオンバッテリーの生産に携わることができる
・車載バッテリーを生産しており、業務の成果を市場の最終製品で実感できる
・技術の進化が早く、数多くのチャレンジの機会がある
・日・米・欧・中国でバッテリーを生産しており、グローバルで活躍する機会がある
・大部屋で開発と連携して業務を進めており、開発から生産まで幅広い領域で能力発揮の機会がある

<重大事故ゼロの理由>
・サイマル活動
製品設計の段階で生技が入り込み、設備能力を超えないよう確認
・クリティカルインシデントに関しては2重も3重も設定
他の製造メーカーでもやっているが、同社はその点を徹底している
応募資格
必須
◎求める経験
・生産技術または製品開発の実務経験
・解析能力、課題解決力、発想力があること

求める経験詳細
・量産プロセス技術開発業務(新工法の導入、良品率改善、材料ロス削減など原価低減管理)の経験
・新規設備の条件決定~立ち上げ~初期流動管理に関する経験
・生産ラインでの技術課題の解決経験
・品質管理技術(QCスキル、FMEA、FTA、品質工学等の手法)の活用経験

◎歓迎要件
・リチウムイオンバッテリーの生産技術開発または製品開発の実務経験
・電極/電極材料に関する技術開発の実務経験
・制御工学・メカトロニクスに関する実務経験
・量産工程に関する知識・経験

◎人物像
・積極的にコミュニケーションをとる事が好きで、ほかの社員と協力して業務を進められる
・高い目標にチャレンジし、達成に向けた自律的な業務管理が出来る
・ダイバーシティに対する理解があり、海外駐在も人生の幅を広げる機会と受け止められる
フィットする人物像
JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
雇用形態
無期雇用
勤務地
神奈川県
勤務時間
【就業時間】08:30 ~ 17:30
【労働時間制等】管理監督職
年収・給与
【年収】850万円 - 1300万円
待遇・福利厚生
【通勤手当】全額支給 (1)公共交通機関利用の場合
 定期券代を支給(電車6ヶ月定期券代、バス3ヶ月定期券代)

(2)車の場合
 燃費基準9km/Lで、ガソリン代を支給
 高速道路は、会社基準に適合する路線の高速代(片道分)をつきに10日分支給する
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
休日休暇
【有給休暇】初年度 20日 1か月目から
【休日】完全週休二日制


GW
夏季休暇
年末年始
【休日】年間休日125日(労使で協定したカレンダーに基づき、完全週休2日かつ土日)
◇有給休暇:2日~20日(入社日により変動、初年度は最大で20日)/入社日当日より付与
◇長期休暇:GW9日、夏期休暇9日、年末年始休暇9日(FY19カレンダー)
◇その他:HAPPY LIFE休暇など

※有給休暇は入社月によって変動します。
(参考)
・4月~6月入社: 17日~20日
・7~9月入社: 12日~15日…
キャリアパス・評価制度
【昇給】年1回 (4月)

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
非公開
※詳細は求人紹介時にご案内いたします。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社ジェイ エイ シー リクルートメント
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010227紹介事業許可年:1988年
設立
1988年3月
資本金
6億7226万円
代表者名
代表取締役会長兼社長 田崎ひろみ
従業員数
法人全体:約1,800名

人紹部門:約1,200名
事業内容
人材紹介業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010227
紹介事業許可年
1988年
紹介事業事業所
東京、東北、北関東、横浜、静岡、浜松、名古屋、京都、大阪、神戸、中国、福岡
登録場所
東京本社
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング14階
東北支店
〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目9番1号 仙台トラストタワー22階
北関東支店
〒330-8669 埼玉県さいたま市大宮区桜木町一丁目7番地5 ソニックシティビル20階
横浜支店
〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島一丁目1番2号 横浜三井ビルディング12階
静岡支店
〒420-0857 静岡県静岡市葵区御幸町11番地30 エクセルワード静岡ビル4階
浜松支店
〒430-7725 静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー25階
名古屋支店
〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅四丁目8番18号 名古屋三井ビルディング北館15階
京都支店
〒600-8411 京都府京都市下京区烏丸通四条下ル水銀屋町620番地 COCON烏丸8階
大阪支店
〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-2-2 ヒルトンプラザウエスト オフィスタワー12階
神戸支店
〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通8-3-10 井門三宮ビル10階
中国支店
〒732-0053 広島県広島市東区若草町12番1号 アクティブインターシティ広島8階
福岡支店
〒812-0012 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル4階
ホームページ
https://www.jac-recruitment.jp/
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