募集要項
- 募集背景
- 非公開情報も含むため、詳しくは求人紹介時に担当コンサルタントよりご案内いたします。
- 仕事内容
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株式会社ネットプロテクションズでの募集です。■業務内容
事業企画・事業開発のご経験のある方は歓迎です。
シニアプロダクトマネージャー候補として、プロダクト戦略を定義し、クロスファンクショナルなチームと協力して高品質なプロダクトをタイムリーに提供することを求めています。
市場調査や顧客フィードバックを基にしたプロダクトロードマップの策定と、プロダクトのライフサイクル全体の管理、組織づくりが主な役割です。また、立ち上げフェーズということもあり、自身で開発の企画や要求定義も行っていただきます。
具体的には以下の業務を指します。
・プロダクトビジョン・ロードマップの策定
・ユーザーの抱える課題解決のための機能改善やサービスの企画立案、要件定義、仕様策定
・新機能開発および機能改善におけるプロダクトマネジメント業務
・エンジニア/デザイナーと連携した開発ディレクション
・課題設定、仮説検証、プロダクト分析、リサーチ業務
・ビジネスチームと連携してマーケティング戦略の実行
■働き方について
同社は各社員に対して経営視点を求めるティール形態の組織として、各社員に事業・プロダクトの情報をほぼ全て開示しています。
こうした開示情報や、各部署メンバーとのコミュニケーションを通じて、ご自身としてのプロダクトやシステムの理想を検討し、それを実現していくということを行っています。
プロジェクトを進める際には、各メンバーがお互いの主張を尊重しながら、プロダクトとしてより良い方向に進むことを常に目指しています。
チームは、社内ベンチャーのような組織で、チーム全体は現在8名ほどで、そのうち3名ほどでプロダクトを企画・推進しています。プロダクト推進に必要な事を、職務領域に閉じず、領域横断的に動いていただく必要があるため、事業全体を俯瞰する力や人を巻き込む力が求められます。
■ワークスタイルについて
基本的にご自身の裁量にお任せしております。
・フルリモートを選択する or リモートワークの頻度を多くする or 出社頻度を多くする
・求人の特性を踏まえた判断、各メンバーの裁量、上長との相談、チームの状況を考慮し、各自で選択をしております。
・複業制度、時短制度、出産・育児支援制度（ココット）あり
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件
・3年以上のプロダクトマネジメント経験、特に速いサイクルでプロダクト改善を回した経験
・3年以上の開発企画経験（リサーチ・ユーザーストーリー・ワイヤーフレーム作成等の基本設計、機能/非機能等の要件定義等）
・クロスファンクショナルなチームを指導し、リーダーシップとコミュニケーションスキル
・ものづくりへの情熱
・組織やチームの採用・育成・マネジメント経験
■歓迎条件
・アジャイル開発手法やUI/UX企画ツール（例：Figma）の経験
・現行環境の負を受け入れつつも、根気強く環境そのものを変革された経験・GRIT力
・B2BSaaSでの経験
・PLGプロダクトでのプロダクトマネジメント経験
・決済・ファイナンスドメインでの経験
・エンジニアの経験
・スタートアップやベンチャー企業での事業立ち上げや成長の経験
・事業責任者としての経験
- フィットする人物像
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JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。
面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。
- 雇用形態
- 無期雇用
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
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【就業時間】09:30 ～ 18:30
【労働時間制等】フレックスタイム制
【コアタイム】10:30 ～ 15:30
- 年収・給与
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【年収】700万円 - 1000万円
【固定残業時間・残業代】月45時間 121,000円
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】全額支給 通勤・住宅手当
合計2万円支給します。
※詳細はオファー面談にて確認ください。
【社会保険】健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
【その他手当】住宅手当
- 休日休暇
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【有給休暇】有給休暇は入社時から付与されます
入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日】完全週休二日制
完全週休2日制（土曜・日曜）
祝日、年次有給休暇（初年度最大12日）、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇など
- キャリアパス・評価制度
- 【昇給】年2回 (5,11月)
