募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
2008年の創業以来、今や従業員は200名を超えるまでに成長しています。
今後も新サービスの投入やM＆Aも実行しながら更に成長スピードを加速させ、2027年の株式上場を目指しております。
その中で、経理部の人員強化のための増員となります。
- 仕事内容
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【仕事内容】【具体的には】
コミュニケーションを取りながら、事業の拡大とIPOに向け、下記の各業務に対応していただきたいと思っております。
1.管理部門と他部署の間にあって社内ルールを作り運用する
2.月次・四半期・年次決算
・単体、連結財務諸表作成
・金商法や会社法開示資料の作成
・監査対応、折衝3.抜本的な業務改善・業務効率化（課題発見やツールの導入等）
コミュニケーションを取りながら、事業の拡大とIPOに向け、各業務に対応していただきたいと思っております。
【配属組織】
コーポレート本部
【この求人の魅力】
・『熊本本社』でIPOを目指す企業のコーポレート部門への参画が可能です。
- 応募資格
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- 必須
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≪必須≫
・事業会社での経理経験３年以上
・記帳のみならず数値分析や分析資料作成に興味がある
・ワード、エクセルのみならずパワポ操作への抵抗が一切ない
・ルーティン業務のみならず、スピード感ある環境下での突発業務への柔軟な対応が可能
- 歓迎
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≪歓迎≫
・会計事務所での勤務経験
・会計事務所や監査法人との対応窓口経験
・連結財務諸表の作成経験
- フィットする人物像
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≪求める人物像≫
・事業拡大に伴い、社内整備を進めていく中で、前のめりな採用を積極的に推進いただける方
・学歴不問、人物重視
- 雇用形態
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正社員
試用期間1ヶ月
雇用期間の定め：無
- 勤務地
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<本社>熊本市中央区平成3丁目23-30
・JR「平成駅」徒歩5分/「平成町バス停」徒歩3分
※転勤なし
- 勤務時間
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◎勤務時間9:00～18:00
・所定労働時間8時間 ・休憩時間60分
・時間外労働有無：有
・平均残業時間：月20時間程度
・試用期間後、勤務時間選択可：8:30～10:00内で出社（実働8時間勤務）
- 年収・給与
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◎想定年収400万円～500万円
※記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
・昇給：年1回
・賞与：年2回
- 待遇・福利厚生
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◎福利厚生
・通勤手当（会社規定）
・住宅手当（一人暮らしで3キロ以内/車以外の通勤者が対象）
・社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・定年：60歳（雇用延長有り/上限年齢上限65歳まで)
・副業：可
◎教育制度・資格補助
・新人研修制度
・勉強会、セミナー
・キャリアップ支援
・スタディサポート（講習費・資格取得にかかる費用を会社負担）
◎その他
・フレンド紹介採用（リファラル採用成功時3万円支給）
・PARKNESS文庫
・健康手当：徒歩・自転車通勤の場合にも手当支給（2,000円）
・シャッフルランチ、ウェルカムランチ
・健康診断&予防接種
・5日連続有休
・マスダさんた：クリスマスに1人1ホールずつケーキ贈呈
・服装自由
・イベント（お花見、忘年会）
・社内部活動（フットサル、ボーリング、映画鑑賞）
・受動喫煙防止について：屋内全面禁煙
- 休日休暇
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◎年間休日125日
・完全週休2日制（休日は土日祝）
・年間有給休暇10日 ※5日連続有給取得制度あり
・GW
・夏季休暇（8/13～8/15）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休業
- 選考プロセス
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【選考プロセス】
書類選考 → 面接3回～4回 → 内定
※本社にての面接か、オンラインでの面接を行います。
※遠方からのご応募などでご希望があればWEBでの面接も対応可能ですのでご相談ください。
※実際に職場見学をして雰囲気を知りたい方は対面面接も歓迎です。
※面接回数は状況により変動する可能性があります。
