募集要項
- 募集背景
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・業績好調による開発物件数の増加に伴う増員
・将来のマネージャーになれる人材の募集
- 仕事内容
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投資対象となる開発用地および収益不動産に関する業務【ソーシング】
不動産売却案件の発掘を行います。
・情報収集
・選別
・CA提出（Confidentiality Agreement、秘密保持契約書）
・LOI提出（Letter of Intent、買付証明書）
・基本合意 【デューデリジェンス】（DD）
※ソーシングと同時並行でDDを行います
・経済的調査
・物理的調査
・法的調査
【ドキュメンテーション】
不動産売買契約書作成
【クロージング】
・不動産売買契約締結
・不動産決済
■ソーシング先
私たちは顧客接点の最大化を第一優先とします。
顧客接点とは情報を提供してくれる売主、ブローカレッジプレイヤー（仲介会社、仕業、その他）との接点です。
顧客接点は組織全体で戦略的に最大化します。
■デューデリジェンス
経済的調査はアンダーライティング（投資分析）チームおよび商品企画チームと協業をします。物理的、法的調査はアクイジションが担務します。
【ゆくゆくお任せしたい業務内容】
・開発型ファンドの組成および期中運用
・開発型ファンドに投資する投資家の探索
・開発型ファンドに融資する金融機関の探索
・開発型ファンドのディスポジション業務 等
- 応募資格
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- 必須
- 不動産領域での営業経験2年以上
- 歓迎
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【歓迎要件】
・信託銀行、大手仲介会社での不動産仲介の経験
・デベロッパーでの業務経験 ・投資関連会社、リース会社、不動産ファンド会社でのアクイジション業務の経験
・金融業界でのリテールorホールセールスの経験
・宅地建物取引士を取得している方
・不動産証券化マスターを取得している方
- フィットする人物像
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【求める人物像】
・Purpose / Mission に共感できる方
・Value、Leadership Principlesを体現できる。また、体現しようと努力できる方
・前向きに、また自律駆動的に業務を推進できる方
・「なぜ」という問いを深堀し、自らの考えを構築し、他人に伝える力のある方
・リーダーシップを発揮し事業を推進できる方
・自ら立場を勝ち取る気概のある方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- メンバー（状況によってリーダーとして採用可能性あり）
- 勤務地
- 東京都千代田区平河町
- 勤務時間
- 9:00～18:00が基準となりますが、8:00～22:00のフルフレックス勤務
- 年収・給与
- 500万円 ～ 1,200万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備
・交通費支給
・住宅手当
・健康診断
・資格取得制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：他、徒歩通勤手当／月1万円・近居手当の対象者に限る
住宅手当：近居手当/オフィスから５km圏内居住で月3万円補助
＜育休取得実績＞ 有
＜その他補足＞
同社の福利厚生は社員の「健康」促進、「生産性」向上、「学び」機会の提供をポリシーにしています。
【健康促進に関する手当】
・インフルエンザ予防接種補助
・健康診断（追加オプション分も2万円まで負担あり）
・徒歩通勤手
【生産性向上に関する手当】
・PCに加えて大型ディスプレイ付与
【働き方やその他の手当】
・各種休暇制度
・ロッカー貸与
【その他】
ストックオプション制度
＜教育制度・資格補助補足＞
【学び促進に関する手当】
・資格取得費補助
・推薦図書貸出
・書籍購入費補助（月1万円まで）
- 休日休暇
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休日：土日祝休み
年間休日：123日
休暇制度：有給休暇、特別休暇、産休・育休、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇
＜補足情報＞
年間有給休暇3日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
・有給休暇（入社日付けで3日間の有給休暇を付与）
・特別休暇（有給とは別の誕生日休暇など）
- 選考プロセス
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書類選考→面接（複数回）→内定
※選考回数が状況により変更となる可能性あり
