募集要項
- 仕事内容
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会社内にデータが分散している、欲しい情報がすぐに確認できない、使っているシステムが複雑で活用できていないといった課題をお持ちのお客様に、自社サービスを提案いただき課題解決に導きます。データ利活用で多くの支援実績を持つ当社が開発した自社サービスの営業担当・活用窓口として、エンジニアメンバーと連携しながら将来的にはセールスメンバーのリーダーとしてチームを牽引をお任せします。
■業務詳細
自社サービスの新規顧客営業・拡販をお任せします。
サービスサイトからの問い合わせやセミナーからのリードに対してアポイントをとっていただき、商談を行います。お客様の課題をヒアリングから確認し、課題解決に向けて最適な活用方法・導入を提案します。お客様とは商材導入後のフォローアップや問い合わせの対応などを通して継続的に関係構築いただけます。また、ゆくゆくはセールスメンバーのリーダーとしてチーム全体の案件管理・案件進捗フォローもお任せしていきます。
・お客様との商談（ヒアリング、最適な活用方法の提案）
・価格及び契約交渉 / 合意締結までのクロージング
・課題解決要件に応じて社内外のステークホルダーとの調整
・導入後のフォローアップ、施策提案・問い合わせの対応
・チーム全体の案件管理・案件進捗フォロー
・チームメンバーのスキルアップ支援
- 応募資格
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- 必須
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・無形商材（SaaSサービス、システム、Web制作）の法人営業経験（3年以上）
・複数案件を同時並行で扱いながら営業活動を進めた経験
- 歓迎
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・マーケティングの経験（BtoC向けMAツールの使用経験）
・AWS, Google cloud, Azureの提案経験
- フィットする人物像
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・お客様や社内外のメンバーに対して丁寧で誠実なコミュニケーションをとれる方
・自発的に問題解決に取り組んで課題やニーズを理解し、顧客中心の提案をできる方
・お客様に継続的に価値を提供し、長期的な信頼関係を構築できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■勤務地
茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 山梨県
■勤務地備考
リモートメインとなりますが、不定期な顧客訪問（都内中心）のため、関東近郊にお住いの方
- 勤務時間
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勤務時間： 9：00～17：50
※配属先により変動します
- 年収・給与
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想定年収：550万円～700万円
- 待遇・福利厚生
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・昇給：年1回（4月）
・業績賞与：年2回
・通勤手当：月額5万円までを上限に実費支給
・在宅勤務手当
・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）
・保養施設
・現場でのOJT、Off-jtを使った教育カリキュラム
・英会話レッスン補助、社内外にキャリアコンサルタントが各1名おり、いつでもキャリア相談が可能
- 休日休暇
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・完全週休2日制（土日）、祝日 年間休日127日
・夏季休暇4日
・年末年始4日
・有給休暇（入社半年経過後10～20日）
・誕生日休暇、慶弔休暇、育児介護休暇、産前・産後休暇
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接（現場管理職）→最終面接（部門責任者）→内定
※面接は2～3回を予定しています。1次面接と最終面接の間に面接（現場スタッフなど）を行う場合があります。
※選考過程でWeb適性検査（10分程度）あり。
