募集要項
- 募集背景
- 増員募集
- 仕事内容
-
戸建住宅やマンション、オフィス・商業ビルなどのガス導管のメンテンナンスや、修繕工事に関わる施工管理業務をご担当いただきます。■業務内容
主に建物の外に関わる部分です。
戸建住宅やマンション、オフィス・商業ビルなどのガス導管のメンテンナンスや、修繕工事に関わる施工管理業務をご担当いただきます。
主に建物の外に関わる部分です。
具体的な業務内容は以下の通りです。
・各業者手配
工期や規模を考慮した上で、工事会社の手配
・施工図作成
工期、工程通りに施工が進むように、丁寧な施工図を作成
・現場・施工管理
施工図をもとに現場スタッフとすり合わせ
進捗状況も把握しながら適宜、プランの見直し等
■施工実績例
・HARUMI FLAG
・東京消防庁臨港消防署
・羽田空港第2ゾーン地区開発プロジェクト 等
■働く環境
（1）社員の平均年収は662万円
評価結果により昇給や賞与に反映されることが同社の魅力です。賞与は年2回、平均5.56か月の実績です！
（2）ワークライフバランスの充実
完全週休2日制・年間休日118日としっかり休めることはもちろん、子供手当など、様々なサポートを行います！
直行直帰可能！転居を伴う転勤なし！安定して働いていただけます。
（3）資格取得制度の充実
資格取得を会社が全面的にバックアップ！受験費用の全額負担はもちろん、資格取得奨励金（最大15万円）もあります。
■キャリアパス
早くから現場を責任者として任せてもらえることによりスキルアップが可能です！
◎技術者としてスキルアップ
◎営業にキャリアチェンジ
◎管理職としてステップアップ 等ご本人の志向に合わせたキャリア形成が図れます！
■組織構成
施工管理全体では700名の部署で、20代・40代が多い組織です。
社内の風通しがよく、社員同士の中がとても良い！といった評判を聞きつけ転職してきた先輩が数多く在籍しています！
■同社の魅力
同社は「建築設備」「ガス設備」「ガス導管」「電設土木」の4つの事業を展開しする総合設備工事会社です。社会のインフラをワンストップでプロデュースすることが可能で、自社完結だからこそクオリティを追求できています。ゼネコン・サブコン・ハウスメーカー・官公庁などクライアントの幅も年々広がっており、実際に多様なニーズにお応えできます。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須】
・2級以上の管工事施工管理技士をお持ちの方
【歓迎】
・1級管工事施工管理技士
・1級または2級土木施工管理技士
・設備施工管理の経験
- 歓迎
-
【必須】
・2級以上の管工事施工管理技士をお持ちの方
【歓迎】
・1級管工事施工管理技士
・1級または2級土木施工管理技士
・設備施工管理の経験
- フィットする人物像
-
・真面目で責任感のある方
・社内、社外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる方
・管理職も見据えた長期就労が可能な方
・礼儀正しく、丁寧な対応のできる方
・誠実な対応ができる方
・協調性を持って業務に取り組める方
・相手を尊重できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 埼玉県さいたま市
- 勤務時間
- 8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分
- 年収・給与
-
【想定年収】550万円～700万円（年齢例：35歳～54歳）
【想定月収】26万円～40万円（年齢例：35歳～54歳）
※上記金額はあくまでも目安であり、経験・年齢・能力などを考慮のうえ、同社規定により決定します。
※上記金額には想定残業時間（30～40時間／月目安）を含んでおります。
■賞与：有り（年2回、7月・12月）
■昇給：有り（年1回）
- 待遇・福利厚生
-
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：福利厚生欄に記載
社会保険：社会保険完備
退職金制度：社内規定による
再雇用制度あり ※65歳まで
＜育休取得実績＞
有
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援（会社が全面的にバックアップ。受験費用の全額負担はもちろん、資格取得奨励金（最大15万円）もございます）
・新入社員研修
・業務研修
・昇格者研修
・通信教育制度
＜その他補足＞
■子ども手当（一人目が10,000円/月、二人目が15,000円/月、三人目以降20,000円/月※18歳未満）
■役職手当
■住宅資金融資制度
■保養所
■財形貯蓄
■社員持株会
■社員旅行
■健康保険組合
■東京ガス（株）の保養施設など厚生施設の利用可
■永年勤続表彰制度
■屋内禁煙
- 休日休暇
-
【年間休日】118日
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇（入社月に付与。日数は時期によるが上期入社だと15日～）
■GW休暇
■夏季・年末年始休暇
■有給休暇（入社時付与、日数は入社時期による）
■慶弔休暇
■結婚休暇
■産休/育休/介護休暇
