募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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【パソナキャリア経由での入社実績あり】高齢化等により引退していく開業医の後継者対策として、診療所(クリニック)の事業継承を円滑にサポートすることにより、医療分野・地域医療への貢献を果たしていきます。
本ポジションの役割は、医院継承・M&A 仲介の領域において、圧倒的なNo.1のサービス事業者となるべく、事業の開発・企画・改善、およびM&Aに関わる業務を行っていただきます。
【担当業務】
■医院継承・M&Aの領域において、圧倒的なNo.1のサービス事業者となるべく、事業設計・企画および推進
■上記事業の推進とともに、M&Aにかかる一連の業務全般(案件の発掘、相談受付、マッチング、資産評価、契約書の作成、条件調整、クロージング等)
■他事業・サービスとの連携による新たな価値創出
■クリニック継承に関わるサービス・組織の最適化、新規事業の企画立案・実行リード
■メンバーマネジメント(数値管理、案件管理等含む)
- 応募資格
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- 必須
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■以下いずれかのご経験で高い成果を出された方
・法人向け営業・マーケティングのご経験
・医師・医療機関へのコンサル業務のご経験
・ご自身が中心となり、新規事業の立ち上げ・拡大を成功させたご経験
・会社経営や事業運営に変わる数値管理を基にした、営業組織のマネジメントのご経験
・組織の立ち上げ、変革のご経験
★求められる資質
・成果・目標達成に執着心を持ち、自ら行動できる方
・論理的な思考力、課題発見力と解決、提案・調整能力
・変化する環境を楽しめる柔軟性、謙虚さ
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00~17:45
- 年収・給与
- 500万円~1200万円
- 休日休暇
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完全週休二日(土日) 完全週休二日(土日)、祝日
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 フレックスホリデー