編集・コピーライター
【編集/広告 クリエイティブディレクター】女性誌実売部数No.1 シニア向け出版のパイオニア上場企業
掲載期間:24/11/21~24/12/04求人No:DAP-8387
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【編集/広告 クリエイティブディレクター】女性誌実売部数No.1 シニア向け出版のパイオニア上場企業

上場企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
シニアマーケットでビジネスを展開する企業に対して、広告・販促物の企画・制作を行います。
【業務内容】
自社グループ媒体(雑誌・WEB)の掲載広告・同梱チラシのほか、
クライアント企業が展開する会報誌やSNS(LINEなど)でのコミュニケーション設計(コンテンツ制作含む)、
販促DM、折込チラシの制作など、オフライン/オンライン問わず幅広い媒体の制作業務を担います。
また、自身の担当企業においては、窓口としてクライアントのマーケティング課題をヒアリング、
他部門と連携しながら課題解決のための提案も行います。

【主な業務】
・自社雑誌のタイアップ広告制作
・自社WEBコンテンツのタイアップ記事制作
・自社通販カタログ 同封チラシの制作
・他社企業の制作支援
(会報誌・DMなどのオフライン販促物、LINE・オウンドメディア・LPなどのデジタルコンテンツ)など

【具体的には】
・クライアント課題のヒアリング
・コンテンツ企画の提案・作成
・構成案の提案・作成
・記事執筆/コピー作成
・編集ディレクション/進行管理
・誌面施策のPDCA実行
・エンドユーザーへのヒアリング
・印刷手配/予算管理 
・コミュニケーションプランの提案・設計 など
応募資格
必須
【MUST】
・3年以上の制作または編集実務経験(取材・記事ライティング含む)
・読者ニーズを捉えて記事を企画する経験
・他社へのコンテンツ企画提案経験(タイアップ制作可)
・構成(ラフ)作成能力
・基本的なマーケティングの知識(用語理解)
歓迎
【WANT】
・WEBコンテンツ、動画コンテンツ制作の経験
・雑誌媒体(会報誌・広報誌含む)の編集実務経験
・編集長・副編集長などのマネジメント経験
・冊子制作のディレクション経験
・ChatGPTなど、AI活用経験
・イベント企画・運営経験
・CRM設計の実務経験
・調査/分析などの実務経験
フィットする人物像
【求める人物像】
・柔軟な発想で活動できる方
・前向きな姿勢で、成長意欲のある方
・クライアントと一緒に課題解決に向けてとことん悩める方
・フットワークが軽くトライ アンド エラーで動ける方
・他者からの指摘を真摯に受け止められる方
・新しいことや未知のことへのチャレンジ精神旺盛な方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~18:00(うち1時間休憩)
年収・給与
400万円 ~600万円(経験・能力により決定)
待遇・福利厚生
・テレワーク
・交通費全支給
・各種社会保険完備
・自社通販商品社割制度
・エンタメチケット割引制度
・慶弔見舞金
・勉強会の参加、書籍の購入など会社負担
・服装自由(私服可)
・健康診断
・時間・地域限定正社員制度
 ※パパママ社員が多く働いています
休日休暇
・年間休日120日以上
・完全週休二日制(土・日)、祝日、年末年始
・年次有給休暇:入社即日から入社月に応じて付与
・特別休暇:夏季休暇、慶弔休暇、産前産後/育児休暇、介護休暇、結婚休暇 など
選考プロセス
書類選考後、面接2~3回

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】 
出版ならびに通信販売業を中心とした企業グループの経営管理

【企業について】
当社は50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を提案する通販雑誌(女性誌実売部数 第1位 ※日本ABC協会発行社レポート)の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業を軸にシニア向けヘルスケア事業、出版・通販事業から得た知見を通じてシニアマーケティング・コンサルティング事業等 様々な事業を行う企業をグループとして形成しています。
2023年3月に東証グロース市場に上場し、グループ6社、従業員数約900名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。
顧客ターゲット層は、主に50代以降の女性となっており、子育てが一段落し、自由な時間が増える一方で、健康に不安が生じたり、ライフイベントにより生活が大きく変わったりと、様々な節目を迎える方が多数です。
高齢化が進む日本で、シニア世代の女性の皆さまが元気に楽しく生きることに貢献したいという理念のもと、健康、美容から、おしゃれ、住まい、学び、レジャーまで、暮らしを取り巻くあらゆる分野において、「本当に価値あるもの」をお届けしていくことをモットーによりよい社会づくりをめざしておられます。
設立
2018年4月
資本金
2,071百万円
売上高
非公開
従業員数
約900名

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社トランジットキャリアアップパートナーズ
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-302974紹介事業許可年:2008年
設立
2007年12月
資本金
2000万円
代表者名
森田 清盛
従業員数
法人全体:11名

人紹部門:10名
事業内容
有料職業紹介事業
コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-302974
紹介事業許可年
2008年
紹介事業事業所
東京
登録場所
東京本社
〒150-6090 東京都渋谷区恵比寿4-20-4 恵比寿ガーデンプレイス グラススクエアB1 階 PORTAL POINT Ebisu B4
ホームページ
https://transit-careerup.com/
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