募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため
- 仕事内容
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電気設計の担当者として、ご活躍頂きます。【具体的には…】
・ハード設計（電源、アンプ等の回路設計／配線を機械とつなぐための端子BOX・アンプ類を収めるための制御盤の設計）
・ソフト設計（ハード設計に沿って機械の制御を構成）
・タッチパネルの画面レイアウト設計
・モータパラメータの作成
・取扱説明書の作成
・調整／試運転
等
- 応募資格
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- 必須
- ・電気系の学部学科を卒業されている方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府京都市 ※転勤なし
- 勤務時間
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8:15-17:00
時間外労働:月/30時間程度
実働:日/8時間
休憩:45分
- 年収・給与
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年収：350万～500万円
経験・能力等により決定
賞与：年3回（昨年実績7.5ヶ月分）
昇給：年1回
・月給：20万円～
※残業の際は残業代支給。固定残業代は無し
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、残業手当、住宅手当、家族手当、資格手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
退職金制度度、財形貯蓄、社員持株、社員旅行、研修支援制度、資格取得支援制度、出産・育児支援制度、社員食堂
【受動喫煙対策】
喫煙室あり
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：115日
週休2日制（土日祝）※企業カレンダーにより、祝日有の週は土曜出勤可能性有
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、慶弔休暇
