募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のため
- 仕事内容
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法務担当(管理職候補)をお任せいたします。【具体的には…】
グループ会社（7社/海外持分法適用会社1社含む）全ての法務業務に携わっていただきます。
・組織の運営、コーポレート関連業務
・チーム・プロジェクト・組織の運営管理(計画立案、スケジューリング＆トレース、評価等)
・契約書の作成、審査に関する業務
・株式事務(ストックオプション関連事務)
・株主総会・取締役会に関する法務業務(議事録の作成、招集通知の作成等)
等
- 応募資格
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- 必須
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・上場会社で法務部門の管理職経験がある方
・契約審査経験(特に不動産関連契約の審査経験) あるいは取締役会・株主総会関連業務経験者
- 歓迎
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・司法書士資格
・行政書士資格
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 京都府京都市 ※転勤なし
- 勤務時間
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9:00-17:30
時間外労働:月/15時間程度
実働:日/7時間30分
休憩:60分
- 年収・給与
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年収：600万～850万円
経験・能力等により決定
賞与：年2回
昇給：年1回
・月給：449,000円～657,000円
※固定残業代制に伴い、20時間/月の時間外手当として62,000円～/月を支給
※固定残業時間20時間/月を超える時間外労働分の割増賃金は追加で支給
試用期間：3ヶ月 （補足事項無し）
雇用期間：期間の定めなし
- 待遇・福利厚生
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【諸手当】
交通費支給、残業手当、子女手当、資格手当
【社会保険】
各種社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金、労災保険）
【福利厚生】
社内慶弔見舞金支援制度、各種表彰制度、社員持株会、確定拠出年金制度、ワークライフバランス制度（時短勤務制度）、従業員割引、資格受験費用負担制度あり（社内規定あり）、食事会、会社イベント、健康診断、研修制度、OJT制度／eラーニング／入社式／入社半年後研修／階層別研修／事業部内研修
【受動喫煙対策】
敷地内禁煙（屋外に喫煙所設置）
- 休日休暇
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【休日】
年間休日：115日
週休2日制（原則土日／月8～10日）
【休暇】
有給休暇、夏季休暇、年末年始、GW、産前産後休暇／育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、生理休暇、災害休暇、ライフサポート休暇、社会貢献休暇（ドナー休暇／裁判員休暇）
