募集要項
- 仕事内容
- ■信託銀行グループ全体のデジタルビジネスを守り、サイバーセキュリティの面から強力に支援するポジションです。 デジタルにより激変する経営・事業領域において、DXによるイノベーションの具体化に取り組みます。 ※三井住友信託銀行にて採用、グループ会社の「Trust Base株式会社」へ出向となります。（https://trustbase.co.jp/） 【業務詳細】 ■脆弱性マネジメント／■セキュリティアーキテクチャの設計・評価 ■脆弱性診断の実施、または実施支援 ※Trust Base株式会社について 2021年にデジタル戦略子会社として設立し、グループ全体のDX推進、「デジタル×金融」の新サービス創出をミッションとしております。 中途と銀行プロパーの割合は6:4と中途の割合が多く、金融という社風というよりもベンチャーに近い風土となります。 現在の60名から100名体制に向けて動いており、新サービスの創出に向けて積極的に携わっていただける方を募集しております。
- 応募資格
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- 必須
- ※過去に応募履歴が無いこと、かつ下記事項に当てはまる方※ ■脆弱性診断、またはペネトレーションテストの実務経験 ■プログラミングまたはサーバー構築の実務経験
- 歓迎
- ■FISC安全対策基準やPCI DSS等のセキュリティ基準の知識 ■脆弱性マネジメントの経験 ■レッドチームの演習の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 千代田区
- 勤務時間
- 8:50~17:10/※7時間30分
- 年収・給与
- 600万円~1499万円
- 待遇・福利厚生
- - 服装自由、住宅融資、社員持株、時差出勤制度、短時間勤務制度【教育制度】階層別研修、事業別研修（証券投資、法人・個人コンサルティング営業、不動産、年金等）、資格試験受験援助制度、国内研究機関等への派遣、海外留学制度、海外トレイニー制度、国内大学院援助制度
- 休日休暇
- 土曜日,日曜日,祝日／完全週休2日制、年次有給休暇、5営業日連続休暇（年1回）、リフレッシュ休暇（年2回）、 勤続年数に応じた連続休暇（永年勤続特別休暇/勤続15・20・25年）、産前・産後休暇、出産・育児休業 他
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（3回～4回）→内定※上記フローは変更となる場合がございます。
