【東京：リモート】人事マネージャー候補（エンジニア採用・制度立案） ※土日休み Cellid株式会社の転職・求人情報 30836789

募集要項

仕事内容: 【世界トップクラスの技術】ARグラスのディスプレイを開発するテックカンパニー◎
【職務概要】
同社にて、人事周りの責任者として幅広く業務をお任せします。
今回の募集は、社員の1／4が外国人のグローバルな組織で、人事・労務のチームを統括するポジションとなります。
少数精鋭の組織で、会社の成長のコアとなる人材の採用、組織開発、人事制度構築から実務全般までをお任せします。

【具体的な仕事内容】
・人材採用（エンジニア、営業、管理部門、ハイクラスの採用含む）
・人事制度の立案から運用、人材育成・各種人事企画
・人員配置、人員計画、予算管理
・労務関連の各種課題解決（IPO対応含む）
・人事チーム（労務含む）のマネジメント

【このポジションの魅力】
・50人から100人への組織拡大フェーズの人事責任者を経験できる
・経営陣、事業部責任者など、様々なステークホルダーとの連携を行いながら事業成長に貢献できる
・AR／メタバースが急激に成長する環境の中で、高い技術力を持つプロフェッショナルなチームの組織づくりを牽引できる

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募資格

必須: 【必須】
・エンジニア採用を中心とした複数職種の採用経験（5年以上）
上記に加えて下記いずれかの経験
・マネージャー経験（3年以上）
・人事制度の構築、運用、改善の経験
・労務管理への理解

【尚可】
・人事部門での10年以上の経験
・上場準備会社やスタートアップでの人事経験
・ビジネスレベルの英語力
・Excelなどの分析資料の作成、HRMSの導入または運用改善経験

フィットする人物像: ■自走力がある方
■柔軟な思考、社内調整力、戦略的な思考
■多様な文化
■スピーディー且つ臨機応変に状況に対応できる柔軟性と創造性がある
■「できるという自信」より「やるんだという覚悟」を持てる方

年収・給与: 年収:700万～1000万程度
月給制：月額583000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:-
昇給:有り

待遇・福利厚生: 各種社会保険完備／借り上げ社宅制度／シャッフルランチ制度（会社がランチ代を支給）／ハイブリッドワーク（週2リモート～条件により変更あり）／
支給PCをMac or Windowsで選択可／服装、ヘアスタイル自由／通勤交通費支給（月上限3万円）
喫煙情報：屋内禁煙

選考プロセス: 書類選考　→　1次面接　→　2次面接→　最終面接と人事面接
※ポジションにより変動・技術テストの可能性有り
※状況により変更になる場合あり

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■空間認識エンジンおよびARグラス用ディスプレイの開発・販売

【会社の特徴】
☆同社は世界トップクラスの技術を誇るARグラスを開発・製造しているスタートアップ企業です☆

スマートフォンの次のデバイスは、視野と一体化したメガネ型デバイスになるといわれており、ARグラスの開発が世界中で進んでいますが、実用化にあたって重要なディスプレイ部分について、視野角が狭かったり、厚みがあったりで、日常的な使用には現実的でありませんでした。同社は、独自の光学シミュレーション技術と独自の生産技術で、一般的なメガネレンズと同等の薄さと軽さ、鮮明な画像、ウェイブガイドで世界最大級の広視野角を実現しました。
その品質・革新的な技術の評価を得て、グローバルのビッグテック企業などと、ARグラスの普及に向けて取り組んでおります。
また同社はファブレス企業ですが、設計技術や製造プロセスを、それぞれの工程で実績ある国内外の大手パートナー様の工程やラインで実現し、大量生産に向けたCellidの次世代ウェイブガイド生産エコシステムも構築しております。