募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
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～プライム市場上場企業/創業130年/連結売上高約1兆円/世界トップクラスのシェアを誇る電気メーカー/フレックスあり/リモート勤務あり/残業20h程度/女性活躍推進マーク「えるぼし」取得/平均勤続1…【パソナキャリア経由での入社実績あり】▼溶解・圧延・伸線・熱処理等の金属連続加工設備に関する以下業務
・機械装置設計、改善：モータや減速機などの動力、機械構造設計、配管設計、工事管理
・設備保全支援：故障の再発防止調査、設計、製作
・設備本質安全化の案作成、設計、製作
▼工場運営管理
・エアー、水等のユーティリティ管理、建屋改造、建築関係の支援
・コンプライアンスに関する官庁諸届
【配属予定部署】
株）古河テクノマテリアル特殊金属事業部エンジニアリング部
※古河電工（株）での採用後、古河電工（株）電装エレクトロニクス材料統括部門所管である上記会社に出向頂きます。
【ミッション】
■設備投資に関する申請、支出・完成状況管理
■設備投資に関する調査、検討、資料作成、設計、エンジニアリング、諸官庁届出、見積り取得、施工管理
■建物、製造設備の維持及び効率化における改善・保全に関する検討、計画、実施及び管理
■電力、ガス、水等のユーティリティ管理、省エネ管理、諸官庁届出
【働き方】
■事務所内での机上設計だけでなく、現地現物の調査・測定など工場内での業務もあります。
■導入設備の試運転立ち合い、情報収集の為の展示会、講習会への参加などで、年間数日程度の出張があります。
■既存設備やユーティリティの改造、改善や新規設備導入は、設備が止まっている休日や長期休業期間に行うこともありますが、代休取得で対応頂いています。
■時間外労働時間は、平均30～45時間/月程度です。
【魅力】
■最終エンドユーザーが目にする製品を扱っているわけではありませんが、超弾性・形状記憶合金の適応が工業製品だけでなく医療分野に広がり、高度医療向け素材製造を通して社会に貢献している事を感じながら仕事を進めることができます。
■製品をどのように作ったらよいか、維持管理・保全がしやすい設備設計であるかを意識して業務を行うことで、熱・制御を含めた設計力が身に付きます。
■建屋の維持管理、新規建設、諸官庁届出（法令解釈）、環境管理の業務を通して、トータルエンジニアリング力が身に付きます。
【キャリアパス】
（株）古河テクノマ…
- 応募資格
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- 必須
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■AUTOCAD（2D）を使用した機械設計業務の経験があること
■材料力学、ニュートン力学を利用した機械設計の経験があること
■三角法、寸法記入方法、図面記号など、図面の書き方の基本を知っていること
■機械工学に関する知見があること
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県平塚市東八幡5丁目1番9号平塚事業所
- 勤務時間
- 08:45～17:30
- 年収・給与
- 600万円～850万円
- 休日休暇
- 完全週休二日（土日） 土曜、日曜、祝日、年末年始、個人別指定休日（誕生日）、年次定例（有給）休暇（20-25日）慶弔休暇、積立休暇、育児休業、介護休業
