募集要項
- 募集背景
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静岡事業所が対応している、定期更新等による施工管理担当者の拡充、長期的には、技術継承の観点から将来を担う人材を求めています。
- 仕事内容
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福利厚生超充実/転勤無し/閑散期は週休3日制/有給取得日数年17日/安定のJFEグループ会社静岡事業所内で、橋梁 水門 陸閘 港湾・天井クレーン等のメンテナンスにあたって、監理業務全般をお任せいたします。
【具体的には】
ご経験等を考慮し、
橋梁 水門 陸閘 港湾 天井クレーンの部門を担当頂き、
・工事計画の作成や施工要領書
・報告書といった各種書類の作成、
・現場での工程・安全・品質管理等監督業務、労務環境改善
・お客様（市や県）との折衝等
・原価計算等行なっていただきます。
基本的にはオフィス業務7割、現場での業務3割の配分。
オフィス業務の際は、静岡事業所内もしくは現場の仮設事務所内での業務。
【港湾クレーン・水門等の部門】
プラント設備・港湾クレーン・天井クレーン・水門設備工事等のメンテナンス工事における施工管理業務(現場監督)
工事計画の作成・見積・調達・お客様との折衝、現場での安全・行程・品質管理業務、各種書類作成等の業務を行って頂きます。
※短期・長期の出張があります。
※直行・直帰となる場合もあります。
※基本静岡県内の案件ですが、時折山梨県の一部の案件もあります。
- 応募資格
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- 必須
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・橋梁・水門等公共工事の現場経験
※現場工事における現場代理人、監理技術者経験があると尚可
・普通自動車免許必須 高校以上
- 歓迎
- ・1級土木施工管理技士または2級土木施工管理技士の有資格者尚可
- フィットする人物像
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・周りをよく見て気配りができる方
・管理、マネジメント業務経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 静岡県静岡市
- 勤務時間
- 07:45～16:45
- 年収・給与
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想定年収550-650万円 【想定年収例】
25歳 年収440万円 （月給22万円＋賞与 ※残業30時間/月 含む）
35歳 年収550万円 （月給28万円＋賞与 ※残業30時間/月 含む）
45歳 年収660万円 （月給33万円＋賞与 ※残業30時間/月 含む）
・賞与：年2回（6月、12月）
・昇給：年1回（4月）
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 退職金制度
食事手当（2,000円/月）、健康診断、持ち株会制度
体育施設・保育所・保養所利用可
作業服・安全装備貸与
定時退社日（水曜日） ・通勤手当：あり（通勤費補助制度）
・残業手当：残業時間に連動して支給
・寮・社宅：借上寮・社宅制度
【家賃の会社負担率】～49歳：75％、50歳以上：50％
【負担上限】寮7.5万、社宅10万円
【入居期間】45歳まで、または入社後10年までのいずれか長い方
- 休日休暇
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慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 完全週休二日制 年次有給休暇 (初年度より22日)
有給休暇： 4/1入社の場合、初年度より22日
※入社月により異なる（最低2日～最大22日）
平均有給休暇取得日数：17.9日（2019年度）
※140日～145日の年休取得可能。
- 選考プロセス
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【1】当社コンサルタントとの面談
お気持ちやご状況をお伺いした上、
転職活動の進め方についてのアドバイスや
非公開求人も含めた具体的な案件をご提案。
【2】書類推薦
ご応募意思を確認後、当社候補者として責任を持って企業へ推薦。
履歴書・経歴書の見直しも。
【3】企業との面接
実際の企業の様子、面接のポイント等をお伝えし
ベストなコンディションで面接に臨んでいただきます。
面接に不安がある方には、『コミュニケーショントレーニング』もご用意。
【4】内定、入社
入社後もお困りのことがございましたら、いつでもご連絡ください。
