募集要項
- 募集背景
- 組織拡大のための増員募集
- 仕事内容
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萩原グループへの運用支援、教育など実務を担当いただきます。萩原グループの財務報告に係る内部統制（JSOX）の総括として全般統制、業務プロセス統制の構築をはじめ、下請法および輸出管理（安全保障貿易管理）の法令対応を担当しています。
以下業務全般を対応いただきますが、萩原グループへの運用支援、教育など実務を担当いただきます。
■具体的な業務
・国内・海外の財務報告に係る内部統制（JSOX）の構築
・上記に関連するモニタリング
・下請取引における管理
・輸出管理（安全保障貿易管理）
・与信管理
・販売管理、生産管理システムの主管対応
・内部統制（JSOX）、法令に関する教育の実施
■業務の魅力
コンプライアンスの業務を通じ「会社の健全な成長と企業価値の向上」に向けて自らがチャレンジできる環境があります
■職場環境
ペーパーレスの推進、フリーアドレス化を進めており、テレワークが可能な環境です（オフィス勤務併用）
- 応募資格
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- 必須
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■国内外での内部統制(JSOX)の構築に関わる業務経験がある方
■コミュニケーション力があり、関係者間での調整など円滑に対応できる方
■EXCEL、WORD、POWERPOINTが使用できる方
- 歓迎
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■国内外での内藤統制(JSOX)評価の実務経験がある方
■輸出管理（安全保障貿易管理）の法令知識があり手続きにおける知見がある方
■下請法の法令知識があり手続きにおける知見がある方
■英語が堪能な方（英語書面、メールでのコミュニケーションなど）
■営業での業務経験がある方（JSOXでの業務プロセス構築など業務経験が有効と考えます）
- フィットする人物像
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◎コミュニケーション能力の高い方（交渉・調整のできる方）
◎チャレンジ精神をもって、自分を高めたい方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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愛知県名古屋市
◎ハイブリットワーク可
- 勤務時間
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・勤務時間：9：00 ～ 18：00（標準労働時間：8時間）
・休憩時間：12：00～13：00 ・フレックスタイム制度有（コアタイム無、1日の最低労働時間：4時間）
- 年収・給与
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【年収例】500万円～690万円（28歳～35歳例）
【月収例】273,200円～
※年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
給与詳細は経験・年齢・前年収等により総合的に判断し決定します。
※残業代別途支給
・昇給：年1回（7月）
・賞与：年2回（6月、12月）
- 待遇・福利厚生
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■各種手当：通勤手当など
■社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
■退職金制度有り（入社3年経過後から対象）
＜福利厚生＞
■借上社宅制度（支給条件有り）、財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、従業員持株制度（奨励金10％付与）、特別休暇（慶弔休暇など）
■リフレッシュ休暇制度（入社5年ごとに連続5日以内の休暇取得）
■共済会制度
■資格取得支援制度
■スポーツクラブ活動助成制度
■会員制福利厚生サービス「ベネフィットステーション」
■受動喫煙対策：敷地内禁煙（喫煙室あり）
- 休日休暇
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■休日：土日祝日
■有給休暇：11～20日付与（入社初年度は入社月に応じて即日2～10日付与）
■長期休暇：夏期休暇、年末年始休暇
■特別休暇、リフレッシュ休暇（5年に一度、5連休を取得可能）、産休育児休暇
◎年間休日126日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接（その他、適性検査やSPI 等が発生する可能性有）→内定
