募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化に伴う募集
- 仕事内容
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【東証STD｜FA・コイル巻線機のトップクラスメーカー】長崎事業所にて、巻線機におけるテンション技術、継線技術、制御技術を中心とした精密FA技術を応用して二次電池製造設備の開発業務をお任せします。【業務内容】
・二次電池製造設備の開発、設計
・二次電池製造設備案件の引き合いの営業サポート、技術支援
・二次電池製造設備のプロジェクトマネジメント業務
【業務詳細】
巻線機におけるテンション技術、継線技術、制御技術を中心とした精密FA技術を応用して二次電池製造設備の開発業務をお任せします。主に営業が獲得した引き合いや設備投資情報を元に顧客との技術的な打ち合わせを実施し、構想検討から詳細設計を社内リソースを活用しながら設備開発を実施します。
同社では、二次電池製造設備に関わる新規プロジェクトが発足しました。旧来の巻線機の業界から事業拡大を行っている過渡期にある同社で新プロジェクトを大きな裁量を持って能動的に活躍できるフィールドがあります。これまでのご経験を活かしてプロジェクト成功に向け活躍してくださる方を歓迎します。
【長崎事業所の特徴】
2013年4月より、長崎県にて操業を開始した長崎事業所は、新しい事に取り組む事業所です。その役割は、巻線機の技術力を活かして新たな顧客先を開拓することです。オリジナルな巻線機を製造し、ブルーオーシャンの市場を作っていく魅力があります。長崎事業所は、巻線設備以外の各種設備事業を手掛ける新たな拠点として、大きな役割を担っています。
【同社の特徴・魅力】
◎過去5年の平均の営業利益率が10.5％で無借金経営となっております。
◎自動巻線機分野でのシェアは国内・世界ともにシェアトップクラスとなっております。
◎巻線機、各種自動機に加え搬送モジュール、FAタグ（RFID)と多彩なソリューションを展開しております。
◎精密FAメーカーとしてブランド構築を進めており、世界で約50件/年の特許を取得しております。
◎平均勤続年数14年で3年未満の退職者はほぼいません。
【同社について】
スマートフォンや自動車、家電など、世の中の便利で豊かな暮らしを支えるエレクトロニクス技術に不可欠なコイル。同社は、このコイルを製造する「自動巻線機システム」で、世界のマーケットをリードする企業です。今日では、海外約20カ所に販売・サービス拠点を持つグローバル企業へと発展を遂げました。経営理念は「世界的視野に立ち、ユーザーの期待を創造し、最高の技術を提案する創造システムで社会に貢献」すること。小さくともキラリと輝く存在感のある世界のトップクラス企業として、さらなる発展をめざします。
- 応募資格
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- 必須
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※以下いずれかのご経験をお持ちの方
・自動機メーカーでの構想設計、仕様検討経験がある方
・電子部品、モーターなどの製品メーカーでの生産技術経験がある方
・事業部やビジネスユニットの責任者として、のマネジメント経験がある方
- 歓迎
- ・二次電池製造設備の知見をお持ちの方
- フィットする人物像
- 顧客ニーズを見極める観察力や判断力がある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 長崎県大村市
- 勤務時間
- 8:30～17:30（休憩60分、所定労働時間8時間）
- 年収・給与
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想定年収：600万円～800万円（35歳～45歳例）
想定月給：23万5000円～45万5000円（35歳～45歳例）
※経験、年齢、スキル等を考慮の上、規定により決定します。
※上記は月40時間分の固定残業代（5万2500円～10万1700円）を含みます。超過分は別途支給します。
■昇給：年1回（4月）※過去実績2％
■賞与：年2回（7月・12月）※過去実績5.4ヶ月
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・退職金制度
・寮社宅（但し、該当者は会社に規定による）
・再雇用制度
・持株会制度
・企業年金：DC（確定拠出年金）
・帰省旅費（単身赴任者の帰省手当あり）
・永年勤続表彰、リロクラブ、LTD制度（傷病による長期収入保障制度)
・住宅手当
・家族手当
・通勤手当（全額支給（月額上限24,000円））
・営業手当
・受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT、営業研修、技術交流会、戦略的思考を養う勉強会と様々な成長を得られるコンテンツを展開
・社内BeginnerEnglishClassを開講し受講後、英検3級合格時には1年間の手当支給制度あり
- 休日休暇
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完全週休2日制（土日祝）、年次有給休暇、慶忌特別休暇、年末年始休暇、夏季休暇
◎年間休日122日
- 選考プロセス
- 書類選考→面接3回→内定（その他、SPI有）
