SE(Web・オープン系)
eラーニングに関するシステム開発/年間休日125日/東京都中央区
掲載期間:24/11/20~24/12/04求人No:HUMAN-293835
SE(Web・オープン系)

eラーニングに関するシステム開発/年間休日125日/東京都中央区

日本能率協会マネジメントセンター株式会社
大手企業 英語力不問 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業拡大の為
仕事内容
同社にてeラーニングに関するシステム開発業務に従事していただきます。
【具体的には】
■システム開発のプロジェクトマネジメント(eラーニングシステムの新規開発、基幹システムの更改等)
■既存システムの保守運用・営業と連携し、お客様のサービス導入時の活用サポート、課題に合わせた活用提案
※お客様人事担当者・受講者・社内営業担当者からの問合せ対応を含みます。
応募資格
必須
■システム開発に関わった経験(リーダー経験不問)
■業務プロセスにおいて自発的に課題を見つけ、改善の企画・提案から実行までを主体的に進めた経験
歓迎
■システム開発のエンジニア経験
■業務用・娯楽用問わず、WEBアプリケーションの企画・開発をした経験
■IT系の最新動向(新技術や改廃情報)への興味関心と知識
※プログラミング系のロジックを理解できる必要があるため
(コードを書ける必要はございません)
フィットする人物像
■社会人の学びに興味関心がある方
■論理的な思考力のをお持ちの方
■主体的に発言ができ、積極的なコミュニケーションができる方
■合理的な方法を常に模索できる方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区
勤務時間
9:00~17:15(休憩60分)実働時間7時間15分
年収・給与
【想定年収】:600万円~890万円(25歳~39歳例)
【想定月給】:316,200円~470,600円(25歳~39歳例)
※経験、年齢、スキル等を考慮の上、規定により決定します。

■昇給:年1回
■賞与:年2回(昨年度実績:年間5ヶ月分を支給)
待遇・福利厚生
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
通勤手当:交通費全額支給
住宅手当:世帯主一律30,000円
退職金制度あり
財形貯蓄制度
持株制度
勤続年数(10年・20年・30年)に応じて報酬休暇及び手当を付与します
副業許可制
教育制度 社内コンテンツを実質無料で利用可能(一部負担有)
その他、多様な学びを支援するセミナー半額補助制度あり
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日
年末年始、GW、年次有給(入社時に10~15日付与)
慶弔、育児・介護休業制度

◎年間休日125日
選考プロセス
書類選考
一次選考:オンライン面接(部門・人事部)
二次選考:適性検査(V-CAT)、対面面接(部門責任者)
三次選考:オンライン面接(役員)

会社概要

社名
日本能率協会マネジメントセンター株式会社
事業内容・会社の特長
企業の経営革新を推進する団体として50年以上の実績をもつ社団法人日本能率協会(JMA)を母体とし、
製造業・サービス業の大手企業を中心に幅広く事業活動を展開しています。
設立
1991年8月
資本金
10億円
売上高
156億円
従業員数
529人

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ヒューマンリソシア株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユー080167紹介事業許可年:1989年
設立
1988年2月
資本金
1億円
代表者名
高橋 哲雄
従業員数
法人全体:845名

人紹部門:48名
事業内容
人材紹介
人材派遣
業務委託
厚生労働大臣許可番号
13-ユー080167
紹介事業許可年
1989年
紹介事業事業所
東京本社
大阪本社
登録場所
東京本社(ブリッジ営業部)
〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア1F
ホームページ
https://kensetsutenshokunavi.jp/
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