募集要項

仕事内容: CEO室にて、経営戦略・事業戦略担当として、下記業務を担当していただきます。
【主な業務内容】
・業務内容
・業界・社会情勢などに関するリサーチの設計・実施
・事業戦略の立案
・M&A・アライアンスの戦略立案・実行
・プロダクト開発の支援
・カオナビHRテクノロジー総研（※）の運営
・外部媒体への執筆
・イベントへの登壇

※カオナビHRテクノロジー総研とは
当社運営の組織・人事領域をテーマにした総合研究所です。
ピープルアナリティクス（人材データの分析・活用）やHRテクノロジー（IT、新技術を用いた人事・組織施策）、組織・人事課題の解決を研究しており、調査、研究、情報発信や産学連携による共同研究を実施しています。

【ポジションの魅力】
HR、HRテックの最先端を誰よりも早く把握し、社会や企業の変革に寄与できるポジションです。
多くのベンチャー企業の経営層と接する機会を通じて、自己成長や人脈構築を図ることができます。
コンサルティング、リサーチ、M&A、投資、アライアンスなどのノウハウを身に着けることができます
フルリモート、週4日勤務などフレキシブルな勤務形態も可能です。

応募資格

歓迎: ・アカウンタビリティスキル
・M&A、アライアンス、VCなどの経験
・データ分析の経験
・人事・HR関連業界の経験
・事業開発/推進や、事業計画の策定、予実管理（KPI管理）などの経験

勤務時間: ・スーパーフレックス
　コアタイム：なし
　フレキシブルタイム：5:00-22:00
※1日4時間以上の就業、および月の所定労働時間以上の就業は必要

待遇・福利厚生: 【雇用恵沢】正社員
【交通費】一部支給　※月上限3万円　
【保険】社会保険　退職金制度　
【その他】
◎My Work Style制度
■ハイブリット勤務
　リモートワーク可能な場所は原則日本国内の自宅のみ
■スーパーフレックス（コアタイム無し）
　1日あたり最低労働時間4H-、月間所定労働時間あり
■スイッチワーク（中抜け可能）
　役所や病院、お子様の送り迎えなど、都合に合わせて調整可能
■±20時間
　月所定労働時間に±20時間の幅を設け、各自で労働時間を調整することが可能
◎スキル＆キャリアサポート制度
■テラコヤ
　ナレッジ共有のための社員主催の勉強会
■ドウジョウ
　ロジカルシンキング研修など参加必須の社内研修
■兼業推奨
　副業可能です
■ハンズアップ制度
　半期に１回、上司を通さずに他部署への異動希望を表明可能

会社概要

事業内容・会社の特長: タレントマネジメントシステムの開発・販売・サポート

◇企業の特徴◇
8年連続業界シェアNo.1のタレントマネジメントシステムの開発・提供をする、東証グロース上場HRテクノロジーカンパニー。
業界、事業ステージ、そして規模問わず、3,330社（※2023年9月末時点）のお客様にご利用いただいております。
当タレントマネジメントシステムは社員の能力や個性を一元管理できることから、経営陣・管理職そして人事それぞれのマネジメントにおける課題を解決していただきやすいサービスです。
将来構想として人材データプラットフォームを築き、組織・HR領域における新たな事業領域への挑戦を考えています。