募集要項
- 募集背景
- ＃オンライン面接実施中
- 仕事内容
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グループ内ビジネスホテル等の新築施工管理、既存施設の改修管理、また施設、建物設備維持管理業務に従事いただき、事業の拡大に努めていただきます！■業務詳細：
・施設、建物設備の維持管理
・防犯、防災、衛生管理業務の指導、検証
・建物設備の診断、施工管理、改修提案
・各種法的届出、中長期計画書、定期報告書の作成
・施設、建物設備運用の効率化、省エネ化等
■業務の特徴・魅力：
（1）全国出張が発生しますが、年に1/3程度の割合であり、各地の既存施設がメインとなります。一貫して施設のオープンまでに関わることができ、お客様満足に直結した業務に携われます。
（2）月の残業時間の平均が10時間程度であり、夜間工事もほぼないため、バランスよく働けます。
（3）研修制度、福利厚生が充実しており、受講料、受験料の補助等資格取得奨励制度などの社員の成長支援に力を入れ、スキルアップのための環境が整っている環境です。
■同社の魅力：
・「お客様一人ひとりが心から喜んでいただけるスマイルのあるサービス」を全国に提供し、全国58ヶ所のホテルと6ヶ所のスキー場、2ヶ所のゴルフ場、同社ブランドのビジネスホテルを主軸に運営しています。ホテル数は創業から一貫して増やし、現地（台湾、韓国、インドネシア等）からインターン生を迎える等、着実に海外進出に向けた準備を行っています。
・社長室はなく、社長はフリーアドレスのデスクにて働いているため、社員との距離が近いです。社員それぞれに裁量権があり、意見が言いやすくフラットな社風です。また、社員優待制度が充実しております。家族や友人を含めて、グループホテルやスキー場、ゴルフ場の優待がいつでもご利用いただけます。
- 応募資格
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- 必須
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＜必要業務経験＞
■必須条件：
・建築物件（ホテル、商業施設等が望ましい）の施工管理、設備保守の経験3年以上
■歓迎条件：
・ビルメンテナンス会社での経験
・法定点検の経験
・特定の領域に特化しているよりも汎用的なご経験をお持ちの方
・施工管理において主任以上の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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本社
東京都千代田区
- 勤務時間
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9:00～18:30 （所定労働時間：8時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間程度
- 年収・給与
- 500万円以上800万円以下
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険）
・昇格昇給年1回
・賞与年2回(6月、12月)※昨年実績1.8カ月
・役職手当
・家族手当
・通勤手当
・退職金制度
・産休育休制度
・資格取得奨励制度
・従業員割引制度
・ベネフィット・ワン福利厚生サ
- 休日休暇
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完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日～20日
休日日数120日
年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（最高10日）、特別休暇、産前産後・育児休暇（取得実績あり）
※休日出勤の場合には、代休あり。
※1年単位の変形労働制（月間173.33時間／年間2080時間）
