募集要項
- 仕事内容
-
戸建木造住宅の物件を購入していただいたお客様のアフターフォローをご担当いただきます。●お客様の管理、住宅購入後の各種対応
●簡単な補修や修繕の対応
●自分では対応できない場合の協力会社様の手配
●定期アフターサービスの運営、統括
●アフターフォローを通じて集められたお客様の声のフィードバック 等
※未経験の方でも、約2週間の研修で建築と不動産の基礎が学べるので、安心して仕事に就くことができます。
【仕事の魅力】
●家を建てて終わりではなく、お引渡し後も長く快適にお住まいいただくため、お客様をフォローしていく為の重要なポジションです。
●お客様からの問い合わせにお応えするだけでなく、これまでのデータを活用し、時期に合わせた積極的なアフターフォローを行なっています。
●困っているお客様と向き合い、自分が解決していくことに喜びを感じることができます。
●慣れてきたらリフォームなどの提案もしていただきます。注文をいただけたら、より大きなインセンティブが付きます。
- 応募資格
-
- 必須
-
●業界・職種未経験の方歓迎。
●基本的なパソコンスキル（Excel、Word）をお持ちの方。
●普通自動車運転免許をお持ちの方。
- 歓迎
-
●接客業や販売業の経験
●営業など様々な人とコミュニケーション取って仕事をしていた方。
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 23歳 ～ 50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
-
●誠実な方で、家族や仲間を想いやり、手を差し伸べることができる方。
●協調性を持ってチームの方向性を考えられる方。
●物事に対する理解が早く、無駄なく仕事を進められる方。
●目標に向かって真面目に努力・成長することができる方。
●当事者意識を持って考え、自ら主体的に行動できる方
●素直で柔軟に、新しいことにチャレンジすることができる方。
●現状に満足せず、周囲を巻き込みながら進む方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京本社
※勤務地は希望を考慮します。
※受動喫煙防止対策：あり（屋内全面禁煙）
※転勤：なし
- 勤務時間
-
9:00～18:00（実働8時間）
※働き方改革を推進中／18時退社可能／20時退社を徹底
- 年収・給与
-
月給：25万円以上
※年齢、経験、前職給与を考慮して決定します。
昇給：年1回
賞与：年2回
【年収例】
・39歳：1200万円／月収70万円＋インセンティブ＋賞与
・32歳：830万円／月収50万円＋インセンティブ＋賞与
・28歳：660万円／月収40万円＋インセンティブ＋賞与
- 待遇・福利厚生
-
・社会保険：厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・手当：役職手当、通勤費、交通費全額支給、資格手当
・半期成績優秀者表彰制度
・従業員持株会制度
・資格取得支援制度
・制服貸与
・社用携帯貸与、社用タブレット貸与（エリアによる）
・社用車貸与（社用車通勤可）
・研修制度充実 など
- 休日休暇
-
・週休2日制（火水）
・GW休暇（7日）、夏期休暇（9日）、年末年始休暇（12日）
・年次有給休暇(半日有休取得制度有り)
・特別休暇(慶弔他)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇 など
・年間休日：116日以上
